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平安车祸骨折赔偿

法律快车官方整理 更新时间: 2022-02-14 10:35:57 0人浏览

导读:

平安车祸骨折赔偿,需要先进行伤残鉴定,根据伤残等级来计算伤残赔偿金等相关费用,要求对方赔偿除医疗费以外其他必要费用,如误工费、护理费、交通费、住宿费等。关于费用标准可参考《关于授权开展人身损害赔偿标准城乡统一试点的通知》。部分地区实行同命同价,以城镇标准核算赔偿。下面法律快车小编为您详细介绍相关知识,希望对您有所帮助。
平安车祸骨折赔偿
  • 你好有关工伤赔偿的依据:《工伤保险条例》:第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第二十一条职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系...
  • 车祸骨折赔偿没统一标准,由于交通事故赔偿的标准,都是各省标准,对于车祸骨折的赔偿标准,要依据具体的情况根据相关的规定进行计算,才能算出受害者可以获得的相应赔偿。

    首先,赔偿比例划分问题。事故责任由交警根据双方的过错以及原因力比例来综合认定事故责任。

    其次,赔偿项目,根据《侵权责任法》和《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的规定,则可主张以下赔偿项目:

    1、因医治疗支出的医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费。

    2、造成伤残的可主张残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被抚养人生活费、若受害人遭受精神损害的,还可主张精神损害抚慰金。

    3、因康复护理、继续治疗所实际发生的必要康复费、整容费、护理费、后续治疗费等。

    法律依据:

    《侵权责任法》四十八条机动车发生交通事故造成损害的,依照道路交通安全法的有关规定承担赔偿责任。

  •   在我们日常生活中,因为交通事故导致的伤害不胜其数,当遭到车祸受伤了,也不必着急赔偿的问题,一般先是治疗,等治疗好了之后在进行理赔的流程,因此,想必大家想知道,关于车祸致骨折赔偿流程?接下来由法律快车小编详细为您介绍!

      一、车祸致骨折赔偿流程

      发生车祸致骨折,受害人可以要求侵权人就其损失情况根据双方责任比例以及自己的损失数额进行索赔。其赔偿类型包括以下内容:

      《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条,受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。

      受害人因伤致残的,其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失,包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、...

  • 一般骨折赔偿标准要先申请工伤认定,然后进行工伤鉴定,之后才能确定工伤赔偿。一般骨折,应该是十级伤残,十级伤残的从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为7个月的本人工资。法律依据:《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
  • 骨折十级伤残赔偿标准为按7个月的本人工资发放一次性伤残补助金,另外赔偿费用还包括医疗费、误工费、交通费、护理费、住院伙食补助费等费用。具体的赔偿标准由各省市规定。法律依据:《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。《工伤保险条例》第三十条等。
  •   依据《社会保险法》以及《工伤保险条例》的规定,员工工伤发生的费用,一部分为工伤保险基金支付,一部分为用人单位支付。那么如果是工伤有骨折能评上伤残吗?一般工伤骨折赔付多少?针对这几个问题下面法律快车小编为大家详细介绍一下,希望对大家有所帮助。

      一、工伤有骨折能评上伤残吗

      工伤是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和职业病伤害。又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害。

      1、工伤如果骨折了的确可以评上伤残,工伤只要是骨折就能上伤残10级,标准:身体各部位骨折愈合后无功能障碍;

      2、最轻的手指骨折基本都能上10级;

      3、如果骨折后有功能障碍的,那么等级会更高;

      4、其他人的回答是人身伤害伤残鉴定标准,那个骨折需要看功能障碍,比工伤严格多了。

      二、一般工伤骨折赔付多少

      1、医疗费

      (1)治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药...

  •   在现实生活中出现工伤的情况很常见,是可以要求企业进行赔偿的。一般工伤骨折赔付多少?下面法律快车小编为您详细解答,希望对大家有帮助。

      一般工伤骨折赔付多少,需要先向人社局的劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定,根据等级享受工伤待遇。

      工伤保险条例

      第二十一条 职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。

      第二十二条 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。

      劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。

      生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

      劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。

      第二十三条 劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

      第三...

  • 交通事故造成骨折的具体赔偿标准如下:1、医疗费根据医疗机构出具收款凭证确定;2、护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定;3、营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定;4、住院伙食补助费为30元/天×实际住院天数;5、误工费赔偿金额=误工收入(天/月/年)*误工时间。法律依据:《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。第一千二百一十七条非营运机动车发生交通事故造成无偿搭乘人损害,属于该机动车一方责任的,应当减轻其赔偿责任,但是机动车使用人有故意或者重大过失的除外。
  • 交通事故损害赔偿包括:医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费、必要的营养费、评得上伤残的,还有伤残赔偿金和精神损失费。扣除交强部分,按责任分摊。

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