未签合同，离职当天老板没有给我结完所有工资，还是说过几天，我该怎么处理呢？
更新时间：2022-09-12 08:47:16人浏览
问题描述：
你好我在一家工厂工作了两个多月，没有签订合同。辞职时，我提前一周向老板问好。当时，我的老板也同意离开。离开那天，我的老板没有支付我所有的工资。他说过几天就把剩下的工资给我。一个月后他没给我。我给他打了好几次电话，发了一条信息问他。几天后他还说，他说他会扣我一个月的工资，因为我紧急辞职！我该怎么办？寻求帮助！
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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试用期不提前三天辞职可以拿到工资。根据《劳动法》规定，试用期提前三天通知是劳动者解除劳动合同关系的法定条件，而不是工资支付的条件，即在试用期期间，劳动者没有提前三天通知用人单位解除劳动关系，也可以依法取得劳动报酬
2022-09-12 08:36:57
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上班两天辞职的有工资，一般需提前30天向部门主管(或人力资源部)提交辞职报告，按公司规定执行。其他特殊行业的离职，当事人需要向该行业主管单位进行报备
2022-09-12 08:42:14
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公司无没有正当理由克扣工资的，可以采取以下方式来维护自身权益：与公司协商，公司扣工资的，应当说明扣工资的理由，甚至所依据的相关规章制度；如协商不成的，可以到当地的劳动监察大队投诉，要求协助处理解决。
2022-09-12 08:47:16
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
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