试用期通知公司提前三天辞职，不辞职，不支付工资，不安排交接工作，一直拖延。三天后不去上班有什么影响吗？这三天不想去上班，请假不批，怎么做，一直卡住。试用期已经工作了半个月。
更新时间：2022-09-04 09:14:07人浏览
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试用期通知公司提前三天辞职，不辞职，不支付工资，不安排交接工作，一直拖延。三天后不去上班有什么影响吗？这三天不想去上班，请假不批，怎么做，一直卡住。试用期已经工作了半个月。
3位律师解答
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试用期辞职提前3天就可以走。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
2022-09-04 08:50:21
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辞职是劳动者的权利，如果您是处在试用期，那您提前三天通知用人单位，即可解除劳动合同；如果是正式员工，那您提前三十天以书面方式通知用人单位，即可解除劳动合同
2022-09-04 09:14:07
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