我的朋友干了10天想提离职，公司不发工资怎么办
更新时间：2022-08-25 08:55:46人浏览
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我的朋友干了10天想提离职，公司不发工资怎么办
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劳动者辞职时用人单位不结算工资，一般有两个途径可以要求支付工资：劳动者可以到当地的劳动监察大队投诉；可以到当地人力资源社会保障局劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求支付工资
2022-08-25 08:46:10
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自动用人单位应当结清工资，但劳动者应当赔偿损失，用人单位不结算工资可向劳动监察投诉，也可以申请劳动争议仲裁。自动离职，指劳动者根据用人单位和自身情况擅自离职，而强行解除与用人单位的劳动关系的一种行为
2022-08-25 08:50:28
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你好，这个一般可以申请劳动仲裁。
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法律规定需提前三十天书面提出离职申请
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你好，可以去劳动局申请劳动仲裁。
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向当地的劳动局投诉处理
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如果被因调岗降薪资问题引起争议的的，可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调
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试用期未满月，工资应正常发放。如遇拖欠，可先与单位协商，协商不成可向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁，维护自己的合法权益。
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劳动者有权要求公司支付赔偿金。根据《劳动合同法》第八十五条，用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定，及时足额支付劳动者劳动报酬的，由劳动行政部门责令限期支付劳
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您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益
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保险没有几级之分，如果你是工伤8级，就应该按照你所在省份工伤8级标准获取赔偿。
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你好，需要结合实际情况具体计算
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