怀孕一个月多点,遇上单位装修,有刺鼻的味道,领导应付怎么办
更新时间:2022-05-23 09:24:07人浏览
问题描述:
怀孕一个多月,在单位装修的情况下,会有刺鼻的气味。领导者应该做什么
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
买回虾仁有刺鼻味道,当心低价产品甲醛泡澡
近日,张店的宫先生向记者反映,几天之前,他从一水产市场上购买了两斤冰冻虾仁,回家化冻后准备清洗时,闻到了一股强烈的刺鼻气味,一般虾仁有点腥味是正常的,怎么会有这
食品安全案例
人浏览
建议向劳动局申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司装修气味刺鼻 孕妇要求提前休假
在一家知名写字楼内工作的吴女士,最近幸福地怀上了自己的小宝宝,但楼内装修所散发出的刺鼻气味却让她时时感到头疼。“隔着两层楼,我还是能闻到难闻的气味。如果是我自己
房屋装修
人浏览
工厂车间被指排刺鼻味道 周边部分居民被迫搬家
工厂周边居民被迫搬家;东风日产回避记者采访■陈喆白天不敢在小区散步,在家不敢开窗,晚上甚至会被间歇性的刺激性气味熏醒,广州市花都区保利城小区的业主们年来一直在样
医疗事故案例
人浏览
劳动者可以辞职解除劳动合同的情形第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建议你和公司协商处理为好
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,通过法院起诉维权
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,建议协商解决
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好!建议同用人单位协商处理,协商不成,可以向劳动监察大队投诉。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,按照合同约定处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,是可以的,可以在解除合同之前检查有没有职业病的倾向。。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
以加班工资为例,支付加班费的具体标准是:在标准工作日内安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,婚假一般是三天,具体情况根据各地详情具体确定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:如果用人单位与劳动者签订的劳动合同中约定了年终奖的发放时间以及发放金额的,劳动者辞职以后,用人单位拒绝发放年终奖的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:办了营业执照还可以领取失业保险金,并且可以一次性支取剩余部分。领取失业金的条件是:(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按规定履行缴费义务满1年
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
拖欠或扣发工资,职工可以和单位协商解决。协商不成的,职工可以向当地的区县级劳动仲裁院(劳动仲裁院设在人力资源社会保障局)申请仲裁,要求补发工资。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,宝宝住院是可以用妈妈的医保卡报销的,但父母为孩子支付住院费用时需确认关系。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,这种情况需要支付违约金
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询