无固定劳动合同双倍赔偿问题

更新时间:2013-12-23 23:22:29人浏览
问题描述:
2007年2月在苏州某公司签订为期1年的劳动合同,然而07年7月底就派往珠海上班。然后从08年2月合同到期。在我不知情的情况下由管理人事档案的代签了(2008.2-2013.13都被代签)。现在我调回苏州上班能申请无固定期限合同双倍工资赔偿吗?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王永金律师
服务地区-四川广元
可以要求赔偿未签订无固定期限劳动合同的双倍工资。
2013-12-23 23:22:29
如果协商不好,申请仲裁需要准备那些东西?
追问 2013-12-23 23:45:21
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