平等就业的权利具体怎么理解？
更新时间：2024-05-23 09:48:27人浏览
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平等就业的权利具体怎么理解？
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平等就业权指公民平等享有就业资格，不受限制，平等参与竞争，不得歧视。依据《中华人民共和国劳动法》第三条，劳动者享有平等就业的权利，若违反该原则，可能导致就业歧视等不良影响，损害劳动者权益。
2024-05-23 09:48:27
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平等就业权是基本劳动权利。包括：确保就业资格平等，无歧视；平等参与职位竞争；符合条件者平等获得机会。
2024-05-23 09:48:26
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平等就业权受法律保护，常见处理方式包括投诉、举报和诉讼。选择时应根据具体情况判断，如轻微问题可投诉，严重违法行为可举报或提起诉讼。
2024-05-23 09:48:00
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