疫情期间教育培训机构不发工资合理吗？有签订劳动合同
更新时间：2020-05-20 17:23:36人浏览
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疫情期间教育培训机构不发工资合理吗？有签订劳动合同，但是没有上课
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用人单位在与员工签订了劳动合同，不可以拖欠甚至不发工资。并且一般劳动合同在成立生效之后，就会对单位和劳动者的行为产生约束力，自然也会对双方的合法权益提供保障
2020-05-20 17:23:36
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2020-05-20 15:43:20
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