现怀孕被公司辞退,补偿金能有多少?我刚过3个月试用期转正,如果申请劳动仲裁

更新时间:2020-03-17 09:21:48人浏览
问题描述:
上班不到半年,现怀孕被公司辞退,补偿金能有多少?我刚过3个月试用期转正,现发现怀孕2个月,公司劝我辞职说赔偿我一个月工资(因为我入职不足半年,按半个月工资计算乘以2倍)。如果申请劳动仲裁,我可以增加申请孕期,产期,哺乳期的工资吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
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依据劳动合同法的规定,员工主动提出辞职,因个人原因而非公司原因辞职的话,一般没有补偿。如果是单位辞退的话,有补偿,具体补偿多少,根据你的个人的具体情况而定。
如果需要详细的了解,请致电
2020-03-17 09:21:48
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助86142人 · 响应时间 平均1分钟内
你好 建议申请劳动仲裁
2020-03-17 09:09:36
综合法律律师团队 咨询我
已帮助154164人 · 响应时间 平均4分钟内
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照《劳动合同法》第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2020-03-17 07:51:14
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