华尔电器厂工人连续上24小时，是否违反劳动二法，谁负责？
更新时间：2020-01-01 02:51:13人浏览
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华尔电器厂工人连续上24小时，是否违反劳动二法，这样工人万一累死了，谁负责？
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我国劳动法规定的工时制度有三种，即标准工时制、综合工时制和不定时工时制。根据《劳动法》和《国务院关于职工工作时间的规定》（国务院令第174号）的规定，我国目前实行劳动者每日工作8小时，每周工作40小时这一标准工时制。有条件的企业应实行标准工时制。有些企业因工作性质和生产特点不能实行标准工时制，应保证劳动者每天工作不超过8小时、每周工作不超过40小时、每周至少休息一天。
而且，延长工作时间的小时数平均每月不得超过36小时
而且，延长工作时间的小时数平均每月不得超过36小时
2020-01-01 02:51:13
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我国劳动法规定的工时制度有三种，即标准工时制、综合工时制和不定时工时制。根据《劳动法》和《国务院关于职工工作时间的规定》（国务院令第174号）的规定，我国目前实行劳动者每日工作8小时，每周工作40小时这一标准工时制。有条件的企业应实行标准工时制。有些企业因工作性质和生产特点不能实行标准工时制，应保证劳动者每天工作不超过8小时、每周工作不超过40小时、每周至少休息一天
2020-01-01 01:22:28
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