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交通事故误工费的计算

交通事故误工费的计算

发布时间 :2019-08-22 15:44浏览量 : 209
误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间(误工时间)内,因无法从事正常工作而实际减少的收入。下面为大家介绍一下交通事故误工费的计算规定。
  •   因为交通事故而受伤,以至于导致不能够正常的从事之前自己的工作。在这个过程期间的损失是需要向有关责任人申请赔偿的。那么,交通事故误工费如何赔偿呢?误工费又需要哪些证据?我相信你一定会对此产生浓厚的兴趣。

      一、交通事故误工费如何赔偿

      误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间(误工时间)内,因无法从事正常工作而实际减少的收入。误工费赔偿标准“患者有固定收入的,按照本人因误工减少的固定收入计算,对收入高于医疗事故发生的上一年度职工平均工资3倍以上的,按照3倍计算;无固定收入的,按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。”误工费计算方式按患者有无固定收入分为两种。

      1、固定收入,是指在国家机关、企事业单位、社会团体工作的人员本应按期得到的、却因医疗事故就医造成耽误工作而丧失的工资、奖金、津贴、特殊工种的补助费等合法收入。一般以单位出具的收入证明和工资表为准,奖金以患者上年度的单位人均奖金计算,超过奖金税起征点的以起征点为限。需要注意的是,个人独资、合伙企业等私营企业以及财务不健全的有限公司出具的特别是证明患者“固定收入”高于上年度职工年平均工资3倍以上的收入证明,不到单独作为认定依据,须结合税务机关的个人所得税纳税证明等材料方能认定。受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

      2、无固定收入包括两类人员,一是从事农、林、牧、渔业生产的农村村民;二是有街道办事处、乡镇人民政府或者有关凭证,在医疗事故发生前从事某种劳动,其收入能维持本人正常生活的,包括承包经营户、城乡个体工商户、打工者(散工、短工、临工)、家庭劳动服务人员等。均按医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。

      3、误工日期的认定。根据最高法院《关于贯彻执行<民法通则>若干问题的意见》第143条“误工日期应当按其实际损害程度、恢复状况并参照治疗医院出具的证明或法医鉴定等认定”的规定,误工日期由患者的住院天数和出院后治疗医院出具证明的休养天数两部分组成,从医疗事故发生的当日开始计算,遇国家法定节假日均不扣减。治疗终结后无正当理由拒不出院或无相关证明擅自休养的,不予计算误工费。医疗事故造成患者残疾的,自专家鉴定组出具《医疗事故技术鉴定书》后不再计算误工费,即残疾者定残之后不再赔偿误工费。

      4、患者依法从事第二职业的,其实际减少的收入,应予以合理赔偿。患者系未成年人等本身无劳动收入而要求赔偿误工费的,不予支持。

      5、离退休人员的误工费计算。对此,国家现行法律没有明确规定,部分地方法院的“工作指导意见”中有相关内容。如山东省高级人民法院《关于审理人身损害赔偿案件若干问题的意见》规定受害人是另谋职业的离退休人员,其因误工而减少的收入区别以下情况处理:法律、政策明确认可的,按照实际减少的收入予以赔偿;法律、政策未明确认可,也未明令禁止的,参照原在岗工资标准予以赔偿,但新的收入低于在岗工资的,按照新的收入予以赔偿;违反法律、政策规定而减少的收入,不予赔偿。

      6、《条例》规定与最高法院《若干意见》有一定的差异。前者的计算标准已如上所述,而后者是这样规定的:受害人误工费赔偿费用的标准,可以按照受害人的工资标准或者实际收入的数额计算。受害人是承包经营户或者个体工商户的,其误工费的计算标准,可以参照受害人一定期限内的平均收入酌定。最高人民法院《若干意见》的赔偿标准高于《条例》规定。由于《条例》仅仅是国务院颁布的行政法规,因此,人民法院在确认该项赔偿额时有可能按照《民法通则》和最高人民法院《若干意见》进行审理。同时,医院还应注意部分省市高级人民法院对此项赔偿额的计算有专门的规定。

      7、误工费赔偿金额=误工时间×收入标准(患者因误工减少的固定收入) 误工费怎么算

      根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条规定:误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工费赔偿金额=
    误工收入(天/月/年)×误工时间

      二、误工费有关的证据需要

      证明误工费数额的证据方面,一个是收入状况证据,一个是误工时间的证据。

      收入状况证据内容可以包括:

      1、具体的收入水平数据;

      2、没有固定收入的可以提供一段时间(前三年)收入状况证明;

      3、没有固定收入的还可以提供所从事行业的证明材料。

      误工时间的证据内容包括:

      1、 正常情况下,根据医疗机构的医嘱。即医疗机构应当签发医嘱,提出休息时间、需要营养和护理的时间建议;

      2、工作单位可出具受伤人员误工时间的证明;

      3、可申请司法鉴定机构对误工期长短进行鉴定,凭鉴定文书确定误工时间

      三、误工费包含的项目

      1、误工费包括:工资、资金、津贴、课酬等。

      2、误工费包含全日制工作收入和兼职工作收入。

      3、须以“实际减少”的收入赔偿依据(差额赔偿原则)。

      如:受害人为某些单位人员时,其因受伤而误工时,单位并不一定会扣发部分或全部收入。

      4、受害人为企业经营者时不包括其所丧失的企业经营利益损失。

      因为企业经营利益并非单纯企业经营者劳动所创造,其还包括资金、设备、组织管理、知识产权等多种因素综合作用的结果。但企业经营者在其不能工作的时间内雇佣与自己具有相同能力的人管理企业或财产的费用则应作误工费予以赔偿。

      误工费的赔偿额度计算这方面的问题需要掌握,对于受害人来说是可以起到很大的帮助的。以上就是法律快车小编的资料整理。希望大家通过阅读以后可以更加清楚了解交通事故误工费如何赔偿这个问题。如果你还有其他的法律问题,欢迎咨询法律快车,我们会有专业的律师为您提供帮助。

     
  •   在交通事故发生之后是需要对于相应的进行责任的划分的,划分之后就是要进行相应的交通事故的赔偿的,其中交通事故的赔偿有一项就是误工费。下面为大家带来处理交通事故财产损失的误工费赔偿是多少的相关内容,一起来看看吧。

      一、处理交通事故财产损失的误工费赔偿是多少

      按患者有无固定收入分为两种。

      患者有固定收入的,按照本人因误工减少的固定收入计算,对收入高于医疗事故发生的上一年度职工平均工资3倍以上的,按照3倍计算;

      无固定收入的,按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。

      1、固定收入,是指在国家机关、企事业单位、社会团体工作的人员本应按期得到的、却因医疗事故就医造成耽误工作而丧失的工资、奖金、津贴、特殊工种的补助费等合法收入。一般以单位出具的收入证明和工资表为准,奖金以患者上年度的单位人均奖金计算,超过奖金税起征点的以起征点为限。需要注意的是,个人独资、合伙企业等私营企业以及财务不健全的有限公司出具的特别是证明患者“固定收入”高于上年度职工年平均工资3倍以上的收入证明,不到单独作为认定依据,须结合税务机关的个人所得税纳税证明等材料方能认定。受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

      2、无固定收入包括两类人员,一是从事农、林、牧、渔业生产的农村村民;二是有街道办事处、乡镇人民政府或者有关凭证,在医疗事故发生前从事某种劳动,其收入能维持本人正常生活的,包括承包经营户、城乡个体工商户、打工者(散工、短工、临工)、家庭劳动服务人员等。均按医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。

      3、误工日期的认定。

      根据最高法院《关于贯彻执行<民法通则>若干问题的意见》第143条“误工日期应当按其实际损害程度、恢复状况并参照治疗医院出具的证明或法医鉴定等认定”的规定,误工日期由患者的住院天数和出院后治疗医院出具证明的休养天数两部分组成,从医疗事故发生的当日开始计算,遇国家法定节假日均不扣减。治疗终结后无正当理由拒不出院或无相关证明擅自休养的,不予计算误工费。医疗事故造成患者残疾的,自专家鉴定组出具《医疗事故技术鉴定书》后不再计算误工费,即残疾者定残之后不再赔偿误工费。

      4、患者依法从事第二职业的,其实际减少的收入,应予以合理赔偿。

      患者系未成年人等本身无劳动收入而要求赔偿误工费的,不予支持。

      5、离退休人员的误工费计算。

      对此,国家现行法律没有明确规定,部分地方法院的“工作指导意见”中有相关内容。如山东省高级人民法院《关于审理人身损害赔偿案件若干问题的意见》规定受害人是另谋职业的离退休人员,其因误工而减少的收入区别以下情况处理:法律、政策明确认可的,按照实际减少的收入予以赔偿;法律、政策未明确认可,也未明令禁止的,参照原在岗工资标准予以赔偿,但新的收入低于在岗工资的,按照新的收入予以赔偿;违反法律、政策规定而减少的收入,不予赔偿。

      6、《条例》规定与最高法院《若干意见》有一定的差异。

      前者的计算标准已如上所述,而后者是这样规定的:受害人误工费赔偿费用的标准,可以按照受害人的工资标准或者实际收入的数额计算。受害人是承包经营户或者个体工商户的,其误工费的计算标准,可以参照受害人一定期限内的平均收入酌定。

      最高人民法院《若干意见》的赔偿标准高于《条例》规定。由于《条例》仅仅是国务院颁布的行政法规,因此,人民法院在确认该项赔偿额时有可能按照《民法通则》和最高人民法院《若干意见》进行审理。同时,医院还应注意部分省市高级人民法院对此项赔偿额的计算有专门的规定。

      7、误工费赔偿金额=误工时间×收入标准(患者因误工减少的固定收入)。

      在现代社会,经常造成人员伤亡的可能就是交通事故了。劳动者在上下班途中遇到交通事故有些情形认定工伤,是可以要求用人单位赔偿的,实践中注意区分哪些情形可以要求用人单位支付赔偿金,如果还有其他问题,欢迎来华律网进行咨询。

      二、误工费特点

      1、受害人的收入能力和水平差异较大。

      客观存在的差异性,决定了不同的受害人在遭受损害后,其损失的误工收入会因人而异。

      2、计算的依据各不相同。

      因行业和岗位的不同,以及受害人是否就业的不同,收入方式的不同,对于误工费计算的依据,也是因人而异。

      3、具有一定的推绎性。

      一般而言,应当以受害人在遭受损害前某一时段,能够正常工作、劳动可能取得收入作为参照或者依据。而对于该时段的可能收入,也只能根据一定客观数据,在排除对其收入产生不利或者有利影响因素的情况下,进行推算。

      三、误工费包含项目

      1、误工费包括:工资、资金、津贴、课酬等。

      2、误工费包含全日制工作收入和兼职工作收入。

      3、须以“实际减少”的收入赔偿依据(差额赔偿原则)。

      如:受害人为某些单位人员时,其因受伤而误工时,单位并不一定会扣发部分或全部收入。

      4、受害人为企业经营者时不包括其所丧失的企业经营利益损失。

      因为企业经营利益并非单纯企业经营者劳动所创造,其还包括资金、设备、组织管理、知识产权等多种因素综合作用的结果。但企业经营者在其不能工作的时间内雇佣与自己具有相同能力的人管理企业或财产的费用则应作误工费予以赔偿。

      以上就是法律快车小编为大家带来处理交通事故财产损失的误工费赔偿是多少的全部内容。误工费也是财产损失中一个十分重要的赔偿内容的。如果你还有更多的法律问题,欢迎咨询法律快车的相关律师,他们会为你做出专业的解答。

     
  •   在现实生活中,发生交通事故的,应当赔偿受害方所遭受的损失,其中就包括误工费,那么误工费理赔的期限是怎样的呢?下面为大家介绍最新交通事故误工费理赔期限相关法律规定,希望能对大家提供帮助。

      一、最新交通事故误工费理赔期限

      按照司法解释,定残日就是分水岭,误工费用分两段算。就是先计算支付定残日之前的误工费,定残日之后的误工费将会在残疾赔偿金中予以补偿。

      根据法律规定,受害人遭受人身损害,赔偿义务人应当赔偿医疗费、误工费、护理费等费用,其中,因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日的前一天,定残之后,即不再赔偿误工费而赔偿残疾赔偿金。

      二、误工时间

      (1)非持续性的误工,这种误工的时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。

      (2)受害人因伤致残持续误工这种误工的时间从受到伤害耽搁工作之日计算至定残之日的前一天。

      (3) 受害人因伤害死亡的从侵权行为开始计算,至受害人死亡之时止(或有的因受害人死亡不计算误工费,因死亡赔偿金已补偿预期收入)。

      三、误工费赔偿注意事项

      1、误工费包括:工资、资金、津贴、课酬等。

      2、误工费包含全日制工作收入和兼职工作收入。

      3、须以“实际减少”的收入赔偿依据(差额赔偿原则)。如:受害人为某些单位人员时,其因受伤而误工时,单位并不一定会扣发部分或全部收入。

      4、受害人为企业经营者时不包括其所丧失的企业经营利益损失。因为企业经营利益并非单纯企业经营者劳动所创造,其还包括资金、设备、组织管理、知识产权等多种因素综合作用的结果。但企业经营者在其不能工作的时间内雇佣与自己具有相同能力的人管理企业或财产的费用则应作误工费予以赔偿。

      以上就是法律快车小编为大家分享的有关“最新交通事故误工费理赔期限”的法律内容,除了要了解交通事故误工费理赔的期限义务,大家还要知道误工费的定义和误工费是怎么计算的。如果大家还有其他法律问题,欢迎咨询法律快车。

     
  •   我国劳动法规定,受害人因伤致残持续误工的是可以申请误工费的,那退休人员发生交通事故的误工费计算是怎样的?误工费的期限从何时算起?误工费要什么证明?

      一、退休人员发生交通事故的误工费计算

      我国相关法律并没有规定超过法定退休年龄,在遭受人身损害时就不能主张误工费。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条规定,误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。《关于审理人身损害赔偿案件若干问题的意见》规定受害人是另谋职业的离退休人员,其因误工而减少的收入区别以下情况处理:法律、政策明确认可的,按照实际减少的收入予以赔偿;法律、政策未明确认可,也未明令禁止的,参照原在岗工资标准予以赔偿,但新的收入低于在岗工资的,按照新的收入予以赔偿;违反法律、政策规定而减少的收入,不予赔偿。

      《人身损害赔偿解释》第20条规定:误工费根据受害人的误工时间和收人状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收人的,按照其最近三年的平均收入计算; 受害人不能举证证明其最近三年的平均收人状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

      二、误工费的期限从何时算起

      根据最高法院《关于贯彻执行<民法通则>若干问题的意见》第143条"误工日期应当按其实际损害程度、恢复状况并参照治疗医院出具的证明或法医鉴定等认定"的规定,误工日期由患者的住院天数和出院后治疗医院出具证明的休养天数两部分组成,从医疗事故发生的当日开始计算,遇国家法定节假日均不扣减。治疗终结后无正当理由拒不出院或无相关证明擅自休养的,不予计算误工费。医疗事故造成患者残疾的,自专家鉴定组出具《医疗事故技术鉴定书》后不再计算误工费,即残疾者定残之后不再赔偿误工费。

      三、误工费要什么证明

      1、误工时间由医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。

      2、受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算;受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

      3、受害人的误工费包括但不限于工资、"三补"(如饭补、车补和话补)、奖金和津贴。

      由单位开具,把事故前三个月的工资表复印一份,加盖单位的公章,并且最好是有单位的财务章,不然不会被认可的。而且还要有单位的一份书面证明,证明本人在这里工作,平均月工资多少,多长时间没上班,最后由单位负责人签名,单位公章盖上,就行了。

      以上就是法律快车小编为您详细介绍的关于“退休人员发生交通事故的误工费计算”的相关知识,我们可以知道误工费的计算是根据受害人是否具有固定收入来算的,受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收人的,按照其最近三年的平均收入计算。如果你还有其他的法律问题,欢迎咨询法律快车,我们会有专业的律师为您解答疑惑。

     
  •   在任何时候,出现交通事故,肇事者要赔偿受害者的损失,赔偿标准视受害者受伤的情况而定,一般赔偿项目有医疗费、误工费、交通费等,那么交通事故误工费赔偿的范围有哪些?交通事故误工费需要哪些证明?

      一、交通事故误工费赔偿的范围

      误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间内,因无法从事正常工作而实际减少的收入。误工费赔偿因行业和岗位的不同,以及受害人是否就业的不同,收入方式的不同,对于误工费计算的依据,也是因人而异。

      1、有固定收入=月收入/当月天数;

      2、无固定收入=法院地相同行业上一年职工平均工资/365(天)误工时间*平均经济损失;

      3、护理费护理期(天)*(50~100)元/天;

      4、交通费就医,转院治疗以及处理交通事故相关事宜实际发生的费用,以正式票据为凭;

      5、住宿费住宿期(天)*(50~100)元/天;

      6、住院伙食补助费住院期(天)*50元/天;

      7、营养费补充营养(天)*(50~100)元/天【医嘱/出院小结有“加强/补充营养”字样】;

      8、残疾辅助器具费参照医院意见,按照普通适用器具标准计算;

      9、鉴定费伤残鉴定机构开具的鉴定费用发票确定;

      10、被扶养人生活费;

      11、后续治疗费以医院的诊断证明或鉴定中心证明为准,包含因后续治疗确需的医疗费,及所产生必需的护理费、误工费、交通费和住宿费等。

      注:受害人为企业经营者时不包括其所丧失的企业经营利益损失,须以“实际减少”的收入赔偿依据(差额赔偿原则)。

      二、交通事故误工费赔偿标准

      1、有固定收人的,按实际减少的收入计算。没有固定收入或者无收人的,按事故发生地上年度职工平均年工资标准计算。误工时间可以按照医疗机构的证明或者法医鉴定确定;依此无法确定的,可以根据受害人的实际损害程度和恢复状况等确定。

      2、应当按其实际损害程度、恢复状况并参照治疗医院出具的证明或者法医鉴定等认定。赔偿费用的标准,可以按照受害人的工资标准或者实际收人的数额计算。

      3、患者有固定收人的,按照本人因误工减少的固定收人计算,对收人高于医疗事故发生地上一年度职工年平均工资3倍以上的,按照3倍计算;无固定收人的,按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。

      4、受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收人。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。

      三、交通事故误工费需要哪些证明

      伤者交通事故发生日前三个月的收入证明,包括单位开具的误工证明,医疗机构开具的休假证明,劳动合同,个税完税证明(如收入超过个税起征点),以及交通事故认定书。

      保险公司要的误工费材料也只是由医院开的假条,由单位出具的月收入证明,写有实际误工天数及扣发工资金额的原件,超纳税起征点的要到地税局开完税证明,还有就是要提供受伤前三个月及受伤期间的工资条。

      通常误工费包括工资部分,由全责方负责赔偿。如果任何一方不赔误工费(包括)工资,可以诉讼公交运输责任、全责方意外伤害和人员公司工伤赔偿。

      以上就是法律快车小编为大家整理介绍的关于“交通事故误工费赔偿的范围”等法律知识。相信大家对于交通事故误工费赔偿的范围应该都有了基本的了解。交通事故中肇事者要向受害者赔偿误工费,而每个人的情况都不同,所以赔偿标准是随受害者的收入情况而定,受害者要提供收入证明,没有固定工作也有基本的赔偿标准。如果您还有其他的法律问题,欢迎咨询法律快车,我们会有专业的律师为您提供帮助。

     
  •   在我们的日常生活当中,如果我们发生了意外事故,那么就很有可能短期之内无法工作和学习,这时候我们可以去法院起诉,获得相应的误工费赔偿,这也是肇事者应该承担的责任,下面去学习一下,交通事故误工费赔偿标准,希望对你有所帮助。

      一、交通事故误工费赔偿标准

      1、《最高人民法院关于审理触电人身损害赔偿案件若干问题的解释》

      第4条第2项误工费:有固定收入的,按实际减少的收入计算。没有固定收入或者无收入的,按事故发生地上年度职工平均年工资标准计算。误工时间可以按照医疗机构的证明或者法医鉴定确定;依此无法确定的,可以根据受害人的实际损害程度和恢复状况等确定。

      2、《最高人民法院关于贯彻执行<中华人民共和国民法通则>若干问题的意见(试行)》

      第143条受害人的误工日期,应当按其实际损害程度、恢复状况并参照治疗医院出具的证明或者法医鉴定等认定。赔偿费用的标准,可以按照受害人的工资标准或者实际收入的数额计算。

      受害人是承包经营户或者个体工商户的,其误工费的计算标准,可以参照受害人一定期限内的平均收入酌定。如果受害人承包经营的种植、养殖业季节性很强。不及时经营会造成更大损失的,除受害人应当采取措施防止损失扩大外,还可以裁定侵害人采取措施防止扩大损失。

      二、财产损失赔偿标准

      财产损失赔偿标准,以交通事故造成的直接损失和间接损失来确定赔偿数额。

      直接损失的赔偿标准:

      原则上应当恢复原状或者折价赔偿。对于局部可修复的车辆、设施和物品,应当赔偿维修费;因局部损失导致贬值的,还应当赔偿贬值部分的损失;对于无法修复的,应当赔偿其实际价值。

      间接损失的赔偿标准:

      受害人因交通事故遭受的间接损失,侵害人并应当赔偿损失。例如,在交通事故损害赔偿案件中,如果受害人以被损车辆正用于货物运输或者旅客运输经营活动,要求赔偿被损车辆修复期间的停运损失的,交通事故责任者应当予以赔偿。

      三、交通事故赔偿的法律规定

      《中华人民共和国侵权责任法》第六章 机动车交通事故责任

      第四十八条 机动车发生交通事故造成损害的,依照道路交通安全法的有关规定承担赔偿责任。

      第四十九条 因租赁、借用等情形机动车所有人与使用人不是同一人时,发生交通事故后属于该机动车一方责任的,由保险公司在机动车强制保险责任限额范围内予以赔偿。不足部分,由机动车使用人承担赔偿责任;机动车所有人对损害的发生有过错的,承担相应的赔偿责任。

      第五十条 当事人之间已经以买卖等方式转让并交付机, 动车但未办理所有权转移登记,发生交通事故后属于该机动车一方责任的,由保险公司在机动车强制保险责任限额范围内予以赔偿。不足部分,由受让人承担赔偿责任。

      第五十一条 以买卖等方式转让拼装或者已达到报废标准的机动车,发生交通事故造成损害的,由转让人和受让人承担连带责任。

      通过学习了法律快车小编带来的这一篇文章,我们了解到了,交通事故误工费赔偿标准是怎样的?根据我国相关法律的规定,对于有工作的人员,我们应该按照企业工资标准进行计算,没有工资的人员,具体问题具体分析,感谢您的阅读。

     
  •   交通事故导致人员的伤亡的情况下,是会有相关的赔偿金需要进行赔偿的,在赔偿金当中有一个十分重要的就是误工费,也就是耽误他人工作的一个费用。下面为大家带来交通事故误工费的赔偿时间标准的相关内容,一起来看看吧。

      一、交通事故误工费的赔偿时间标准

      1、《最高人民法院关于审理触电人身损害赔偿案件若干问题的解释》

      第4条第2项误工费:有固定收入的,按实际减少的收入计算。没有固定收入或者无收入的,按事故发生地上年度职工平均年工资标准计算。误工时间可以按照医疗机构的证明或者法医鉴定确定;依此无法确定的,可以根据受害人的实际损害程度和恢复状况等确定。

      2、《最高人民法院关于贯彻执行<中华人民共和国民法通则>若干问题的意见(试行)》

      第143条受害人的误工日期,应当按其实际损害程度、恢复状况并参照治疗医院出具的证明或者法医鉴定等认定。赔偿费用的标准,可以按照受害人的工资标准或者实际收入的数额计算。

      受害人是承包经营户或者个体工商户的,其误工费的计算标准,可以参照受害人一定期限内的平均收入酌定。如果受害人承包经营的种植、养殖业季节性很强。不及时经营会造成更大损失的,除受害人应当采取措施防止损失扩大外,还可以裁定侵害人采取措施防止扩大损失。

      3、《医疗事故处理条例》

      第50条第2项误工费:患者有固定收入的,按照本人因误工减少的固定收入计算,对收入高于医疗事故发生地上一年度职工年平均工资3倍以上的,按照3倍计算;无固定收入的,按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。

      4、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》

      第17条第1款受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。

      第20条误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。

      误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。

      受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。

      二、误工费特点

      1、受害人的收入能力和水平差异较大。

      客观存在的差异性,决定了不同的受害人在遭受损害后,其损失的误工收入会因人而异。

      2、计算的依据各不相同。

      因行业和岗位的不同,以及受害人是否就业的不同,收入方式的不同,对于误工费计算的依据,也是因人而异。

      3、具有一定的推绎性。

      一般而言,应当以受害人在遭受损害前某一时段,能够正常工作、劳动可能取得收入作为参照或者依据。而对于该时段的可能收入,也只能根据一定客观数据,在排除对其收入产生不利或者有利影响因素的情况下,进行推算。

      三、误工费包含项目

      1、误工费包括:工资、资金、津贴、课酬等。

      2、误工费包含全日制工作收入和兼职工作收入。

      3、须以“实际减少”的收入赔偿依据(差额赔偿原则)。

      如:受害人为某些单位人员时,其因受伤而误工时,单位并不一定会扣发部分或全部收入。

      4、受害人为企业经营者时不包括其所丧失的企业经营利益损失。

      因为企业经营利益并非单纯企业经营者劳动所创造,其还包括资金、设备、组织管理、知识产权等多种因素综合作用的结果。但企业经营者在其不能工作的时间内雇佣与自己具有相同能力的人管理企业或财产的费用则应作误工费予以赔偿。

      以上就是法律快车小编为大家带来交通事故误工费的赔偿时间标准的全部内容。交通事故当中的赔偿项目是十分之多的,这也就是说明了交通事故当中的赔偿金是比较巨大的。如果你还有更多的法律问题,欢迎咨询法律快车的相关律师,他们会为你做出专业的解答。

     
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