公司的劳动合同完全是根据公司的利益写的。这样的合同有法律效力吗？
更新时间：2022-10-27 21:20:29人浏览
问题描述：
公司的劳动合同完全是根据公司的利益写的。这样的合同有法律效力吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助164872人 · 响应时间 平均5分钟内
合同当事人具有相应的民事权利能力和民事行为能力；合同当事人意思表示真实；合同不违反法律或者社会公共利益；具备法律、行政法规规定的合同生效必须具备的形式要件。因此，合同是否有效，与是否是自己写的无关
2022-10-27 21:04:30
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助123524人 · 响应时间 平均5分钟内
私人雇佣合同，如果签订的劳动合同是合理合法的，是在双方真实意愿下，签订的，那该合同就是有法律效力的。一般劳动者与用人单位签订劳动合同，需要双方签字确认的，并且是一式两份，由劳动者和用人单位各执一份
2022-10-27 21:05:49
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助72799人 · 响应时间 平均2分钟内
劳动合同是否有效需要看主体是否得当，内容是否合法等问题，具体问题具体分析，建议必要时可以直接找律师确认。
2022-10-27 21:20:29
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动合同里面没有写工资合同合法吗
如果劳动合同里面没有写工资的，该劳动合同不合法。劳动合同应当具备以下条款：劳动报酬；社会保险；劳动者和用人单位基本信息；工作内容和工作地点；工作时间和休息休假；
劳动合同法
人浏览
认定合同效力要从两个方面进行判断。一是否具备生效的条件，合同生效的条件有：合同当事人双方是否具有民事行为能力，意思表示是否真实，合同内容是否违反法律行政法规。二
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同没有写岗位算有效合同吗
劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。那
合同通则一般规定
人浏览
车险合同的免责条款有效吗
车险合同的免责条款有效吗？采用格式条款订立合同的，提供格式条款的一方应当遵循公平原则确定当事人之间的权利和义务，并采取合理的方式提请对方注意免除或者限制其责任的
保险合同知识
人浏览
仅有员工签字的劳动合同没有法律效力。根据法律规定，合同是双方所达成的合意内容的书面表达方式，必须要有合同双方当事人签名确认后，合同才具有法律效力，如果只有一方签
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
空白合同有法律效力吗
空白合同，是指合同的正文部分留有空白，缺乏具体权利义务内容的合同。但在现实生活中空白合同多指签订合同的双方当事人在合同上签字盖章后，但是合同内容中的权利义务等条
合同纠纷
人浏览
您好，具体情况是怎样的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，你可以申请仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
签订空白劳动合同是无效的，劳动合同之中必须要包含的内容包括薪资、工作的时间以及解除劳动关系的日期等，若是单位让职员签署空白类型的劳动合同，在填写完空白处内容之后
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，劳动合同要有公司盖章
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格，私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
按照实际的工作时间支付的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果健身房员工突然离职，健身房应首先通知员工限期回岗，并告知后果。若员工未回岗且符合辞退条件，健身房可公开解除劳动关系，并要求员工办理交接及离职手续。同时，若员
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在无保险情况下，工伤鉴定的基本流程与有保险时相同。都需要准备工伤认定申请表、劳动关系证明材料以及医疗诊断证明等材料。但需要注意的是，由于无保险，工伤认定后的赔偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
自离员工有工资。如单位拒付，可申请支付令或提起劳动仲裁。若自离给单位造成损失，员工需按实际赔偿，可通过协商或诉讼确定赔偿额。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
工厂倒闭的，可以走破产清算程序 。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以申请劳动仲裁要求补足工资
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司欠钱不还，可协商、请求支付令或起诉。根据《民法典》规定，对方有异议可请求法院确认。如不及时处理，可能面临债权无法实现的风险。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要按照合同约定履行解除手续
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
