你好,十级工伤最多可以补偿几个月的工资,以及营养护理费多少个月

更新时间:2022-08-31 12:47:34人浏览
问题描述:
你好,十级工伤最多可以补偿几个月的工资,以及营养护理费多少个月
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助198745人 · 响应时间 平均3分钟内
建议你来办公室详细沟通
2022-08-31 12:30:03
民事法律律师团队 咨询我
已帮助52192人 · 响应时间 平均4分钟内
你好,具体是什么情况呢
2022-08-31 12:34:18
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助130566人 · 响应时间 平均3分钟内
如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
2022-08-31 12:47:34
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
九级工伤一次性医疗补助金是几个月
九级工伤一次性医疗补助金是几个月
我们在工作中可能因为各种原因出现工伤,当遭遇九级工伤后,我们一定要及时处理,对应该争取到的补偿及时进行索要。那么九级工伤一次性医疗补助金是几个月?为了帮助大家更
损害赔偿
人浏览
您好,可以申请劳动仲裁
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤营养费误工费赔偿怎么算
工伤营养费误工费赔偿怎么算
工伤营养费误工费赔偿的计算是:误工费的金额与误工时间及实际收入相关,通常按照实际减少的收入计算,营养费根据受害人伤残情况
劳动法
人浏览
十级伤残一次性医疗补助金是多少
十级伤残一次性医疗补助金是多少
对于相关的伤残鉴定在我国是有详细的进行划分,我国将伤残划分为10级,对于这10级来说根据相关的情况而进行判定,那么对于一次性医疗补助金具体是多少呢?接下来法律快
伤残等级鉴定规范
人浏览
人身损害赔偿护理费赔偿多少
人身损害赔偿护理费赔偿多少
人身损害赔偿,指的是自然人的生命、健康、身体受到不法侵害,造成伤害、残疾、死亡及精神损害,要求赔偿义务人以财产进行赔偿的侵权法律制度。那么,人身损害赔偿护理费赔
损害赔偿
人浏览
你好,按照受伤前平均工资计算
全部21个答案 >
人咨询过 去咨询
十级工伤护理费的赔偿标准
十级工伤护理费的赔偿标准
十级工伤护理费的赔偿标准是:根据职工是否具有自理能力以及工资水平确定。一般来说。完全生活不能自理,按统筹地上年度职工月平
劳动法
人浏览
工伤有没有误工费营养费
工伤有没有误工费营养费
工伤是指职工在生产劳动或工作中负伤的情形。职工发生工伤时的赔偿费用根据《工伤保险条例》所规定的项目和标准进行赔偿。误...
劳动保障
人浏览
你好,具体赔偿数额要看本人工资、当地职工平均工资、停工留薪期等等
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,需要具体计算
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
要看具体情况而定
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,根 据《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为
全部26个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
工伤伤残怎么赔偿需要经过伤残鉴定之后,根据伤残鉴定的结果来进行赔偿的事宜。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
您好,您能说下详细的情况么?
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
鉴定伤残等级,确定具体赔偿数额
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
劳动者在工地受伤的,所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。提出工伤认定申请应当提交工伤认定申请表、与用人单位存在
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
发生工伤的,首先应该进行工伤认定,认定申报由单位在一个月之内进行,如果单位不申报,你也可以自己在一年内进行申报,如果需要治疗休息,停工休息期间工资照发。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
你好,具体情况详细说明一下吧,可以去起诉,或者是申请劳动仲裁
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好出院三个月就可以做伤残鉴定了
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询