工厂压了两个多月的工资这样合法么？
更新时间：2022-06-27 09:25:54人浏览
问题描述：
工厂压薪超过两个月是否合法？
2位律师解答
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你好，因为什么情况被压了半月工资。
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你好，用人单位应该足额发放员工的工资，与单位协商进行索要或者直接提起劳动仲裁。
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有么有签合同呢！！
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您好，不合法，建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料，后期协商不了可以直接去劳动局投诉反映。
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您好，您可以通过劳动仲裁主张权利。
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您好，以专业鉴定机构鉴定为准。
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