在公司做了半年,没有签合同又没买社保现在老板想让我主动辞职,我可以要求赔偿吗

更新时间:2022-05-09 20:54:32人浏览
问题描述:
公司工作半年后,我没有签订合同,也没有购买社保。现在老板要我自愿辞职。我能要求赔偿吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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不签合同离职后能否要求赔偿,根据具体情况来判定,公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同,若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍工资
2022-05-09 20:40:15
平台法律顾问团队 咨询我
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员工主动辞职是否可以得到补偿要看用人单位是否有过错。
1、根据《劳动合同法》第三十六条、第三十七条、第四十六条的规定,如果是用人单位没有过错,员工主动提出辞职是没有补偿或赔偿的。
2、如果用人单位有《劳动合同法》第三十八条规定的过错,劳动者可以立刻辞职并可以要求用人单位补偿
2022-05-09 20:47:00
劳动纠纷律师团队 咨询我
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一般员工主动提出辞职是没有补偿的,但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者劳动保护的,员工可以据此提出被迫辞职,并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
2022-05-09 20:54:32
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