我的劳动合同写明基本工资是3500,休了四个月产假,给我扣了9个月,违法吗
更新时间:2022-03-09 09:54:29人浏览
问题描述:
您好,我的劳动合同规定基本工资是3500,年终绩效奖金是10000。我休了四个月的产假,扣了九个月的产假。这违法吗
3位律师解答
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