法律咨询
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你好,可联系本律师帮你维权。2012-05-06
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<P>无需归还彩礼,如有需要可联系本律师帮你维权。</P><INPUT type=button value=修改答案 name=changean> <FORM style="DISPLAY: none" in="2"> <DIV class=su_chage> <P class=su_ti>修改答案:</P><TEXTAREA class=su_area name=content></TEXTAREA> <P class=su_ok><INPUT type=hidden value=9184147 name=aid> <INPUT type=button value=确定修改 name=confirm> <INPUT type=button value=取消修改 name=cancel> </P></DIV><!--end su_chage--><INPUT type=hidden value=ea872a34e1af2dc884629e6b3b9da2b7 name=__hash__></FORM><BR><BR> <DIV class=verb></DIV> <DIV class=verb></DIV>2012-05-06
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协商不成,起诉法院。2012-04-25
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收集证据,如录音资料、目击证人也可为你作证,然后起诉。鉴于你的标的额不大,委托律师成本不合算,你可以找律师代写诉状。代书费100元。2012-04-23
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可以起诉离婚。孩子从有利于其健康成长的原则一般一人抚养一个孩子,2周岁的孩子一般随母亲生活,满10周岁的孩子还要征求孩子的意见。婚前财产个人所有,婚后财产按夫妻共同原则处理。由于你提供信息很简单,也只能作简单答复,如有需要可来电咨询。2012-04-23
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你好,你先安心在家待产,公司这样做违反劳动法及劳动合同法相关法律规定。女职工享有法定90天产假,公司应当给你发工资,且在哺乳期内,公司不得解除劳动合同。你可先到劳动监察部门投诉,也可等生完孩子后提起劳动仲裁。2012-04-19
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原劳动合同到期后双方没有续签劳动合同但劳动关系存续,如果原劳动合同没有约定期限的,如果存续的时间超过1年,除劳动者有相反意思表示外,视为存在事实上的无固定期限的劳动合同。如果,公司存在侵害你合法权益的情况,你可以向劳动监察部门投诉,也可委托律师帮你维权。2012-04-19
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你好,起诉离婚,鉴于其有家庭暴力,建议委托律师帮你办理。2012-04-19