曾经从事过6年的法律教学工作，有深厚的理论功底。2006年通过司法考试，擅长民商法、婚姻家庭、劳动纠纷等案件。
擅长：
女性20周岁,男性22周岁
根据我国《合同法》的规定，租赁合同最长租期为20年，超过20年的部分无效。 至于合同的解除要看具体情况，比如双方当事人协商一致，也可能出现一些法律上规定的情况等。
你们在婚前购买的房产,房产证上是你老公的名字,该房产为你老公的个人财产，不是夫妻共同财产。 你们办理结婚登记之后，你们的工资收入等，是夫妻共同财产。 如果把房产证的名字改为你和你老公的名字，那么该房屋为你们夫妻的共同财产。
1、“同学回来后发现中介对我们和买家说话有欺骗性质，中介也承认与我们买卖双方沟通上没说好”，基于此作为被告方可以主张对合同内容的重大误解，要求撤销或变更该合同。 2、如果合同被撤销，有过错的一方应当赔偿对方因此所受到的损失，双方都有过错的，应当各自承担相应的责任。 3、居间人应当就有关订立合同的事项向委托人如实报告。 居间人故意隐瞒与订立合同有关的重要事实或者提供虚假情况，损害委托人利益的，不得要求支付报酬并应当承担损害赔偿责任。 4、就你本人而言，不需要承担法律责任。
由于你的描述中基本没断句,我帮你整理下，看看是不是以下这个意思？你们在婚姻关系存续期间，和你父母共建了砖房，其中一半是你们出的，另一半建房资金是由你父母出的，但房产证上写的是你父亲的名字。离婚协议上写的建房所欠3万元由你和你的前妻一人还一半，房屋由你的前妻占有一半。 如果是以上所描述的意思，那么房屋的所有权由你父亲享有，你们在离婚协议中对该房产所做的处理属于无权处分。你的前妻起诉你也不会胜诉。
根据我国《工伤保险条例》的规定职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取（一）丧葬补助金：６个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 （二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月４０％，其他亲属每人每月３０％。 （三）一次性工亡补助金标准为４８个月至６０个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 用人单位依照工伤保险条例规定应当参加工伤保险而未参加的，由劳动保障行政部门责令改正；未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照工伤保险条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
