陈友峰

同工同酬≠同岗同酬劳动部《关于〈中华人民共和国劳动法〉若干条文的说明》中规定，所谓同工同酬，是指用人单位对于从事相同工作、付出等量劳动且取得相同业绩的劳动者，应支付同等的劳动报酬。据此规定，“同工”必须具备三个条件：一是相同的工作岗位、工作内容；二是付出相同的劳动工作量；三是取得了相同的工作业绩。只有同时符合这三个条件，劳动者才可能取得“同酬”。同工同酬只是一项原则性的规定，我国法律目前并没有规定具体的操作标准，实际上也很难有一个统一的尺度或标准。对“同工”的衡量最关键的乃是是否取得了相同的工作业绩，因为即便是在相同的工作岗位上从事同样的工作，并付出了同样的劳动，但实际工作成效并不完全相同。“同工”本身就是一个相当抽象的概念，在实际操作中应当认为，只要是在相同或相似岗位上，付出大致相同的工作量，取得大致相等的工作业绩，就应当获得大致相等的报酬。也就是说，当某员工的报酬与当地或同单位同类岗位员工的平均工资大体一致，相差幅度在合理范围之内，即可认定符合同工同酬原则。据此，笔者希望将一个案例作为引子进行阐述：王某于2012年1月到某机械公司工作，因其未达到独立当班要求，机械公司安排其与关某共开一台车床。同年3月，王某被安排从事钻床打孔过程中受伤。经鉴定，王某构成8级伤残。因机械公司未依法为王某缴纳工伤保险费，王某起诉要求机械公司赔偿其各项工伤保险待遇和停工留薪期工资共计15万余元。庭审中，王某认为，根据《劳动法》规定，劳动报酬不明确应按同工同酬原则计算，其受伤前的工资标准应比照关某的工资（1550元/月）计算。机械公司则认为，王某受伤前上班时间较短，受伤前实际发放的工资为531元/月（当时该县最低工资标准为520元/月），应以此为依据计算相关工伤待遇。法院审理后认为，同工同酬是我国劳动法的一项基本原则，但对该原则不能作机械理解，所谓同工，不仅指同样的工作，还应包括同等的劳动能力、技能和同等的劳动成果。王某上班时因不能达到独立当班的要求，机械公司安排其与关某共同当班，并不能简单地认为其与关某做同样的工作就是劳动法上所指的“同工”，还应根据其实际能力和劳动业绩进行综合考量，因此，机械公司根据单位规定计算王某的工资并不违背相关法律规定。根据相关规定，停工留薪期间，工伤职工的原工资福利待遇不变，因此，计算王某停工留薪期工资基数应为其受伤前的工资水平。鉴于王某停工留薪期间，该县最低工资标准已调整为700元/月，王某停工留薪期间的工资基数也应作相应调整。结合具体案情，法院依法作出一审判决。结合本案，王某虽然与关某在相同的岗位上工作，付出了大致相同的工作量，但由于两人资历、技能、水平的差异，取得的工作业绩、对单位的贡献并不相同，并不能认为两人符合“同工”的要求，因此，机械公司根据单位规定发给王某的工资并不违反同工同酬原则。（文章整理者：海南法立信律师事务所陈友峰律师，联系电话：13876002038，QQ28575549）

房产纠纷中女方如何最大限度维护权益《婚姻法解释三》实施半年来，离婚案件的夺房大战中，妻子败诉的概率越来越高，对此，笔者罗列如下几种有效途径来提示女方维权。一、婚前许诺赠与应当办理公证根据《婚姻法解释三》之规定：“婚前或婚姻关系存续期间，双方约定将一方所有的房产赠与另一方，一方在赠与房产的权利转移之前撤销赠与，另一方请求判令继续履行的，法院不予支持，但已办理公证的除外。”因此，如果小两口在婚前许诺赠与房产的，仅仅出具《赠与声明》是不够的，因为赠与方可能会撤销赠与，最稳妥方式应是就《赠与声明》进行公证！二、一方父母出资购房，原则上属于一方个人所有，但是可以通过约定共有根据《婚姻法解释三》第八条规定：“婚后由一方父母出资购买的不动产，产权登记在出资人子女名下的，可视为对自己子女一方的赠与，应认定该不动产为夫妻一方的个人财产。”假设，男方父母赠与了房屋给男方，并将产权登记在男方名下的，原则上该房产是男方个人财产。要规避该风险的，女方可以与男方书面约定房屋所有权属于共同财产，其依据在于《婚姻法》第十九条规定：“夫妻可以约定婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产归各自所有、共同所有或部分各自所有、部分共同所有。”、“约定应当采用书面形式。夫妻对婚姻关系存续期间所得的财产以及婚前财产的约定，对双方具有约束力。”三、个人支付首付，如果将房屋登记在双方名下的也能共有房屋根据《婚姻法解释三》第十一条规定：“夫妻一方婚前签订不动产买卖合同，以个人财产支付首付款并在银行贷款，婚后不动产登记于首付款支付方名下的，离婚时可将该不动产认定为不动产权利人的个人财产。”，因此，如果个人支付首付并将房屋登记在首付方名下的，房产所有权人是登记方，如果离婚的，法院只能就共同还贷部分，根据市场价格及所占还贷比例等，由登记方对另一方给予补偿。要规避该风险的，未登记房产一方可以要求在房产登记中增加自己名字，如此一来便是房屋所有权人了，其依据在于《物权法》第十四、十七条规定：“不动产物权的设立、变更、转让和消灭，依照法律规定应当登记的，自记载于不动产登记簿时发生效力。”、“不动产权属证书是权利人享有该不动产物权的证明……除有证据证明不动产登记簿确有错误外，以不动产登记簿为准。”（文章作者：海南法立信律师事务所陈友峰律师，联系电话：13876002038）承权的放弃和丧失，其最后结果都是不发生继承遗产的结果，但两者却有明显的区别。一、放弃继承权，是继承人自愿放弃无偿取得被继承人的合法遗产的权利。这种行为是出自继承人自身内心意思的真实表示；丧失继承权，是继承人有《继承法》第七条规定行为之一，经人民法院认定并作出判决而被剥夺其继承权，这种被剥夺是依法强制执行的，不以被剥夺人的意志为转移。二、放弃继承权必须在继承开始之后，遗产处理之前用书面或口头方式向其他继承人表示，其效力可以追溯到继承开始的时间；而丧失继承权则可以发生后继承开始之后，也可以发生在继承开始之前，其表示的方法是以人民法院的判决书的形式。三、放弃继承权是继承人放弃自己继承的一种权利，它不受任何条件的限制，只要自己诚心的放弃表示即可，而丧失继承权是依法剥夺继承人的继承权，这种被剥夺必须受《继承法》第七条严格的法定限制，除此不能使继承人丧失继承权。四、放弃继承权的声明可以在遗产处理前或在诉讼过程中收回，但需经人民法院依据其提出的理由作出决定；而丧失继承权一旦由人民法院作出判决，则不能改变。亲属之间有如下法律效力：（l）在婚姻法上的效力。婚姻法规定，一定的亲属如夫妻、父母和子女间负有互相扶养或抚养、赡养的义务；夫妻对共同财产有平等的处理权；夫妻、父母和子女间有互相继承财产的权利；对一定范围内的亲属，如直系血亲和三代以内旁系血亲，有禁止结婚的规定。（2）在刑法上的效力。对于某些犯罪，刑法上有规定，例如刑法第261条规定：“对于年老、年幼、患病或者其他没有独立生活能力的人，负有义务而拒绝扶养，情节恶劣的，处五年以下有期徒刑、拘役或管制。（3）在民法上的效力。父母为未成年子女的法定代理人；根据亲属关系的亲疏远近，在民法上确定法定继承人的顺序和应继份额等。（4）在诉讼法上的效力。在诉讼法中，一定的亲属关系为回避的原因。比如，刑事诉讼法第28条规定：审判人员、检察人员、侦查人员是本案当事人或者是当事人的近亲属的，应当回避。民事诉讼法也有相同的规定。（5）在劳动法上的效力。在劳动法上，规定一定的亲属可以享受社会保险待遇。劳动法第73条规定，在劳动者死亡之后，其遗属依法享受遗属津贴。此外，对于职工配偶分居两地，以及父母不与职工住在一起的，还享有探亲假的规定。（6）在国籍法上的效力。国籍法规定，外国人或无国籍人是中国人的近亲属的，如愿意遵守中国的宪法和法律，可以经申请批准加人中国国籍。同时规定，中国公民是外国人的近亲属的，可以经申请批准退出中国国籍。

法律问答：消费者遭遇了商家欺骗后如何维权问：我被加收了附加费用，是否有权要求退款？答：商家应当退回所收的“附加费”。其依据在于：一方面，《消费者权益保护法》第八条规定：“消费者享有知悉其购买、使用的商品或者接受的服务的真实情况的权利。”酒店在事先没有告知的情况下，突然增加收费，不仅违反了诚实信用的原则，而且侵犯了消费者的知情权。另一方面，《民法通则》第九十二条规定：“没有合法根据，取得不当利益，造成他人损失的，应当将取得的不当利益返还受损失的人。”正因为商家的“附加费”没有合法根据甚至是违法收费，决定了其所收的“附加费”属不当得利而必须返还。再一方面，《民法通则》第一百三十五条规定：“向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效期间为二年。”即消费者两年内仍有权要求酒店退款。问：我被“特色菜”忽悠，是否有权请求撤销，即商家以一些普通的菜式冠以非常新鲜的名目，导致了我高消费了，我能否请求撤销？答：你有权要求商家按正常收费，退回多余的钱。一方面，商家将普通的家常菜，换个名称高价销售是对诚实信用原则的违反。对于消费者来说，也是一种重大误解。就重大误解行为，《合同法》第五十五条规定，当事人可以在一年内行使撤销权。另一方面，《合同法》第六十一条规定：“合同生效后，当事人就质量、价款或者报酬、履行地点等内容没有约定或者约定不明确的，可以协议补充；不能达成补充协议的，按照合同有关条款或者交易习惯确定。”鉴于当初双方对菜式的质量及价格约定不明，而双方又不能协商确定，自然应当参照当地同类、同期、同档次酒店的标准来确定价格。（文章整理者：海南法立信律师事务所陈友峰律师，联系电话：13876002038）