我不想在酒店做，想辞职，他们说找不到人，现在走的过程不让走
更新时间：2022-08-26 07:32:44人浏览
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我不想在酒店做，想辞职，他们说找不到人，现在走的过程不让走
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申请劳动仲裁解决。劳动者可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知（也就是通俗说的辞职信、辞职报告），这样便于保留证据。用人单位不支付劳动者工资或不为劳动者办理离职手续，可以通过申请劳动仲裁解决
2022-08-26 07:09:26
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试用期期间，只要提前三天通知了公司，并把工作交接好，即使公司不让走，员工也可以离职，公司也应该支付试用期应得的工资。如果在提出离职申请后，公司不让走，可以向劳动监察大队投诉或者是申请劳动仲裁
2022-08-26 07:17:25
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提出辞职老板不让走要看具体情况，如果劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位了的，可以解除劳动合同，用人单位在终止或者解除劳动合同时拒不向职工出具终止或者解除劳动关系证明，导致职工无法享受社会保险待遇的，用人单位应当依法承担赔偿责任
2022-08-26 07:32:44
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你好，如果员工无过错，合同期内公司无权解除劳动合同，如果违法解除劳动合同，需要向劳动者支付经济赔偿金。
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向老板说明原因，协商处理。
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可以离开并要求结算工资，协商不成，向劳动监察部门投诉
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提出辞职老板不让走要看具体情况，如果劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位了的，可以解除劳动合同，用人单位在终止或者解除劳动合同时拒不向职工出具终止或者解除劳动
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被公司解雇的赔偿：1、公司提出并与劳动者协商一致劝退员工的，公司按照工作年限支付经济补偿金；2、公司违反《劳动合同法》规定单方面解雇员工的，公司应当按经济补偿金
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退休前一月工资通常根据劳动合同、公司规定及双方协商确定。常见处理方式包括：查阅劳动合同、了解公司薪酬制度、与雇主沟通协商。选择处理方式时，应综合考虑个人权益、公
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您好，您可以向其所在上级部门投诉。
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您好，您可以通过法院诉讼主张权利。
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您好，可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁
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可以要求她们支付赡养费，而且她们也必须支付
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