签订了三个月的合同，劳务说同工同酬，月底在职才给差价，不在职不补，如果期间有事离职了未到月底差价可以追回吗期间有事离职了未到月底差价可以追回吗？
更新时间：2022-12-02 07:15:52人浏览
问题描述：
签订了三个月的合同，劳务说同工同酬，月底在职才给差价，不在职不补，如果期间有事离职了未到月底差价可以追回吗？
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用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资，用人单位不予结清的可以申请劳动仲裁。应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
2022-12-02 07:15:52
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