公司和我接触劳动关系，应该怎么赔偿呢。那公司这个解除劳动合同赔偿金应该怎么算呢
更新时间：2022-08-04 11:28:04人浏览
问题描述：
您好，由于分公司经营不善，我们公司即将倒闭并解雇我们，但我现在怀孕了，由于怀孕不稳定，一直没有工资，一直呆在家里。我想问一下公司应该如何补偿我哺乳后的劳动关系。我刚刚打了12333，询问了前12个月的平均工资。因为我一直在请假，等待哺乳期结束，我在头12个月基本上没有拿到工资。公司应如何计算终止劳动合同的赔偿金
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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已经形成劳动关系，应当给与补偿。可以到劳动监察投诉。也可以直接申请仲裁。有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
（二）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；等等
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
（二）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；等等
2022-08-04 11:28:04
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