休产假期间不给员工交社保合法吗？而且产假期间不给基本工资，这合法吗
更新时间：2022-07-28 13:51:45人浏览
问题描述：
产假期间不向员工支付社保是否合法？公司要求个人和公司自行缴纳社保，产假期间不发放基本工资。这合法吗
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产假期间用人单位不可以不发工资。女职工产假期间视为正常出勤。既然是正常出勤，则用人单位就应当正常按照约定支付工资
2022-07-28 13:40:21
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公司试用期不缴纳社保是不合法的。社会保险是国家为员工的生活、医疗保障而实行的强制性保险。所谓强制性，就是由法律法规直接对双方的权利义务作出规定，双方当事人不得自由协商。
劳动关系一旦建立，就必须为员工办理社会保险
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2022-07-28 13:44:07
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你好，女职工产假期间，无论是用人单位支付产假工资还是女职工享受生育生活津贴，用人单位和女职工本人仍应按规定缴纳社会保险费。用人单位缴纳单位承担的部分，员工个人承担的部分由女职工个人缴纳。
2022-07-28 13:51:45
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