3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助162798人 · 响应时间 平均1分钟内
老板拖欠工资能报警，但因为老板拖欠工资一般属于劳动纠纷，所以报警后将很难得到处理，被拖欠工资的员工最好是采取以下措施：
1、找老板协商，建议可以先试试直接找老板协商处理；
2、到劳动部门投诉；
3、找劳动仲裁机构仲裁等
1、找老板协商，建议可以先试试直接找老板协商处理；
2、到劳动部门投诉；
3、找劳动仲裁机构仲裁等
2022-06-08 01:35:33
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助142334人 · 响应时间 平均3分钟内
根据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。可见，是可以报警处理的。但因为老板拖欠工资一般属于劳动纠纷，所以报警后将很难得到处理
2022-06-08 01:40:07
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
不签离职承诺能离职么
根据个人发展需求，离职需要按照当时去签订的劳动合同进行，单位该付赔偿金的要付赔偿金，职工要提前告知的要提前告知。不过在离职的时候，单位一般要职工签署一些协议。那
合同的订立
人浏览
讨薪可以报警，但是不管用，警察不负责处理讨薪。建议向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁比较好。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
公司克扣绩效工资该怎么办
绩效工资，也作为劳动者工资的一部分，是以职工的劳动成果为依据，用人单位对其支付劳动报酬，是劳动制度与工资制度密切结合的工资制度。那么公司克扣绩效工资该怎么办？接
劳动法
人浏览
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，你可以与对方协商，要求用人单位支付工资。正式员工辞职需要提前30天提出申请，否则因为提前离职对工资造成的损失，员工需要进行赔偿。需要提醒您的是，用人单位自
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位拖欠工资的，劳动者可以先和用人单位进行协商处理，协商不成的劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，劳动者也可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的，
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
讨薪可以报警，但是不管用，警察不负责处理讨薪。建议向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁比较好。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可以甲请劳动仲裁讨要工资
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
好,可以先协商沟通处理，不成，再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，麻烦说一下你的具体情况
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
不合法。如遇到此类情况，可先尝试与单位沟通协商，要求支付应得工资；若协商无果，可向当地劳动监察部门投诉，寻求政府介入；必要时，还可提起劳动仲裁，通过法律途径维权
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好提供给保险公司进行处理即可
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，申请劳动仲裁需要书写仲裁申请书，然后提交证据资料。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：实习期离职没有工资，除非实习前有约定公司不支付工资，非法。劳动者可以向劳动行政部门举报，由劳动行政部门责令用人单位限期支付工资；逾期不支付的，责令用人
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好，你遇到了税务的具体什么问题？
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，是需要承担责任的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，有劳动合同吗？可以详细说下
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，这个是需要劳动仲裁的
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
