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申请劳动仲裁确认存在事实劳动关系主张单位缴纳社保并支付你不少于8个月的工资同时未签订书面劳动合同的话可以主张从08年2月份开始的双倍工资
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你好，单位的要求属于违法的。
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向人社局投诉或申请劳动仲裁维权，要求支付经济补偿金。
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你好，可以固定相关证据申请劳动仲裁。
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产假是98天。这是全国性规定，各省在此基础上还有30至60天不等的延长假的地方性规定，所以以当地规定为准。根据规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假1
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肋骨骨折工伤赔偿的标准是多少没有明确规定，一般是根据由工伤鉴定结果以及劳动能力鉴定结果决定的，在鉴定基础上按照法定计算方式计算数额，而不是笼统的说赔多少钱。法律
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三支一扶对于毕业年限是有要求的。限当年应届毕业生以及前两年择业期内未就业毕业生。年满18周岁，大学专科生、本科生不超过30周岁；博士研究生、硕士研究生不超过35
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超过一个月未签劳动合同，可以提出劳动仲裁。
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