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您好,依据当地的政府政策规定办理
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你好,由单位代交医疗保险的,即单位与个人共同缴费,这样,单位缴纳一部分,个人交纳一部分,按照个人上年的月平均工资收入,按一定比例缴纳。个人部分将按照个人的上年月
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你好,医疗保险的种类有:1、商业医疗保险、2、津贴给付型医疗保险、3、费用型医疗保险、4、社会医疗保险。
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你好,若单位没有为劳动者缴纳医疗保险的,劳动者可以到相关部门进行投诉处理,维护自己的权益。
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你好,医疗保险缴费年限中间断了之后产生的影响主要是从未按时足额缴纳的当月起,终止享受医疗保险待遇。但同时也允许日后继续续交医疗保险费用。
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您好,依据当地的政府政策规定办理。
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法律分析:需要的哦。根据相关规定,社会保险费是按月缴纳的,当月申请办理退休的参保人员仍是单位的在职员工,单位还是要为他缴纳社保费的。法律依据:《中华人民共和国社
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职工发生工伤事故后,用人单位必须在30内向统筹地区的社会保险行政部门提出工伤认定申请,超出时限的,有关工伤保险的待遇由用人单位自行负责。
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【法律分析】:【一、残疾等级为一级、二级的视力、肢体残疾人和残疾等级为一级、二级、三级的智力、精神残疾人,补贴标准为每人每月400元;【二、残疾等级为三级、四级
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官方个人所得税app是没有风险的
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您好,可以搜集证据材料及时申请仲裁要求补交社保!
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