最高人民法院院长是中华人民共和国的首席大法官，根据宪法及其他法律的规定，最高人民法院院长是有全国人民代表大会任免的，每届任期与全国人大的每届任期相同，为五年。
中华人民共和国宪法第一百二十四条第二款规定，最高人民法院院长每届任期同全国人民代表大会每届任期相同，连续任职不得超过两届。
第六十条规定，全国人民代表大会每届任期五年。
【最高人民法院法院的任职】
在我国，根据宪法和人民法院组织法、法官法的规定，最高人民法院的法官任职实际分两类情况：
一类是最高人民法院的院长，其任期与全国人民代表大会相同，全国人民代表大会换届时，最高人民法院院长也必须重新选举。
一类是最高人民法院的副院长、庭长、副庭长、审判委员会委员、审判员等最高人民法院组成人员，他们都根据最高人民法院院长的提名，由全国人大常委会任免。这些最高人民法院的组成人员虽然由全国人大常委会任免，但其任期并不要求与全国人民代表大会相同，也即任期没有限制。
【最高人民法院院长任期有限制的原因】
一是在我国，最高人民法院的院长实际是国家领导人的组成部分，是十分重要的政治官员。而在民主政治体制下，政治官员的任职都必须是有期限的。
二是从总结“文革”的教训，废除国家领导人职务终身制度的角度出发，最高人民法院院长的任期也必须有限制，与全国人大常委会委员长、副委员长、国家主席、副主席、国务院总理、副总理、国务委员、最高人民检察院检察长一样，连续任职不得超过两届。需要注意的是，本条规定的最高人民法院院长的任职期限是连续任职不得超过两届，并不是总计不得超过两届。也就是说，最高人民法院院长在连续任职满两届后，再隔一届以上，仍然可以依法担任这一职务。
三是我国实人民代表大会制度，在人民代表大会制度的体制下，国家的审判机关包括最高人民法院都由人民代表大会及其常务委员会产生，对人民代表大会及其常务委员会负责，受人民代表大会及其常务委员会监督，而最高人民法院院长是最高人民法院的代表，他的任期只有与全国人民代表大会及其常务委员会相同，才能向全国人民代表大会及其常务委员会负责，受全国人民代表大会及其常务委员会监督。最高人民法院院长虽然有任期限制，但是，这不会影响法律的统一实施，因为最高人民法院副院长以下的最高人民法院组成人员实际没有任期的限制，最高人民法院日常具体的审判工作都是由他们承担的，他们的任期不受限制，就有效地保证了最高人民法院适用法律的统一性和连续性。