用人单位未与劳动者签订劳动合同，如何认定双方之间的劳动关系？
来源：金玉珍律师
发布时间：2013-07-10
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用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：
（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录；
（二）用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；
（三）劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；
（四）考勤记录；
（五）其他劳动者的证言等。以上内容由金玉珍律师提供，若您案情紧急，法律快车建议您致电金玉珍律师咨询。
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