法律咨询
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如果公司不续签,只需支付08年1月开始的经济补偿。比较不合算。2010-03-29
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无效,但订过婚对方支付彩礼的未领证的可要求退还。2010-03-29
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重大疾病或非义务教育阶段可要求增加。2010-03-29
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对于有固定收入的,一般按其月总收入的20-30%比例支付 ,负担两个以上子女抚育费的比例可适当提高,一般不超过月总收入的50%.无固定收入有,可根据当年总收入或同行业平均收入参照上述标准。一般付至小人18周岁。2010-03-29
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属于工伤,应在十级左右。单位如不帮你申报,自己应积极申报,别错过时间。2010-03-29
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如果你当初合同约定的岗位明确,可以拒绝调岗,并以此离职,要求经济补偿。2010-03-29
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要是和机动车发生车祸,是工伤。2010-03-29
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可以。只要到转出地社保部门办理即可。2010-03-29