法律咨询
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你好,可以单位未依法支付报酬与单位解除劳动合同并要求单位支付经济补偿。2017-12-16
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你好,可以向法院提起离婚诉讼2017-12-16
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你好,上班的天数不能计为旷工,这个是不合理的。2017-12-16
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你好,辞退没有正当理由是可以要求单位继续履行合同或支付经济赔偿金的。2017-12-16
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你好,是要支付赔偿金的2017-12-16
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你好,一般协商不成可通过起诉离婚2017-12-16
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你好,可以委托相关机构进行过错鉴定,若医疗机构有过错,可以要求其承担赔偿责任。2017-12-16
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你好,九级伤残的话,如果你休息期3个月左右的话,赔偿标准一般会在8万左右。2017-12-16