法律咨询
-
可以根据《劳动法》和《劳动合同法》的相关规定要求单位给予你经济补偿金。一般是按照你的工作年限和你的实际工资进行计算。2014-12-01
-
劳动仲裁是不需要费用的,你要提交仲裁申请书,单位的工商登记资料,还可以提出证明你劳动关系的人证或者工资条等证据。如需帮助请来电详询。2014-12-01
-
如果公司以你的考核结果对你进行了处理,影响了你的实际权益,你可以向当地劳动监察大队进行投诉或者申请劳动仲裁。2014-12-01
-
建议先和公司协商解决,如果对方无故克扣你的工资你可以提供相关证据向上级部门或者劳动监察大队投诉,或直接向劳动仲裁委员会投诉。2014-12-01
-
一般是按照人身损害赔偿,由雇主承担一定责任。2014-12-01
-
如果是工作时间因工作造成的损伤,都是应该算工伤。建议拒绝签订相关文件。如需帮助请来电详询2014-12-01
-
首先要根据你注册时登记的公司性质,如是有限公司则可以进入破产清算程序,就你所投资的金额内进行赔偿。如果是普通合伙企业是需要就你们的所有财产承担连带清偿责任的。建议来电详细咨询2014-12-01