大家好！这里是“实侃工伤”节目。今天想和大家聊一聊工伤十级伤残，能赔多少钱？

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江苏：工伤十级伤残，能赔偿多少钱？#工伤 #工伤赔偿 #苏州工伤

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今天的内容干货满满，是很多人都没有听过的，所以你一定要听到最后！

劳动者受伤后，先做工伤认定，拿到工伤认定通知书，伤情稳定后就可以去做鉴定。工伤的劳动能力鉴定分为一到十级，十级是最轻，也是比较普遍的。我们相信工伤十级的劳动者，可以通过自学工伤法律知识，实现自主获赔。

我们今天不谈工伤医疗费、住院期间的伙食费、停工留薪期待遇、住院期间的护理费，就谈谈十级伤残对应的三个一次性，分别是一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性伤残就业补助金，到底能赔多少？由于不同省份关于三个一次性的规定有所区别，咱们今天就给大家讲清楚江苏的三个一次性规定。

江苏的工友一定要认真听，接下来的内容，很有可能是你第一次听！

先从简单的开始说起，一次性伤残就业补助金是1.5万。对于一次性伤残就业补助金，是没有任何争议的，劳动关系解除后，由用人单位来支付这笔赔偿。

一次性伤残补助金，对应着7个月的本人工资。什么是本人工资，是不是你的实发工资呢？我们知道，停工留薪期的工资是原工资，待遇不变，也就是你受伤前12个月的实发平均工资。但是，一次性伤残补助金是7个月的本人工资。本人工资是指，受伤前12个月的月平均缴费工资。也就是说，以你社保缴费基数作为你“本人工资”的依据。听到这里，一定会有工友疑惑，那社保缴费基数都是按照最低基数缴的，这样的规定是不是不合理？我想说，你疑惑的地方，政府部门也考虑到了。所以，还有一条规定说，如果缴费基数低于江苏省上一年度职工月平均工资的60%，那么就以60%的社平工资作为本人工资。所以，十级伤残，一次性伤残补助金最少能拿32942元。

最后来说一下，一次性工伤医疗补助金是3万。

所以，工伤十级，仅仅三个一次性赔偿，在江苏最少能拿77942元。

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