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当前位置:法律快车 > 法律咨询 > 问答专辑 > 生育险报销的条件

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外聘员工怀孕了生育险怎么报销?生育险报销的条件是什么?

答:您好,女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付;女职工生育或者流产的医疗费用,按照生育保险规定的项目和标准,对已经参加生育保险的,由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,由用人单位支付。 详情>>

顾倩团队律师 顾倩团队律师专业:继承、债权债务、合同法2018-08-10
我在公司工作一年已经交了两年社保,1月份产假到期想离职,等到生育险报销下来还可以领取吗?

答:你好,属于合同期间内的都是可以领取的。离职的话,需要提前30天左右提出书面申请。否则是有可能承担法律责任的。 详情>>

王亚玲律师 王亚玲律师专业:婚姻家庭、刑事辩护、离婚2018-08-10
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怀孕三个多月了,公司帮我交了两年的生育险,想离职,生育险还有来报销吗?如能,应该怎么报?

答:你好。很高兴为你解答你的问题。法律规定,用人单位必须为劳动者购买社会保险,社会保险包括:养老、生育、工伤、失业、医疗。购买生育险的劳动者,在生育期间可以享受生育津贴待遇,生育津贴由社保基金发放,且产假期间享受正常的工资待遇,由单位给予你发放。单位没有为你购买社会保险,所以你有权要求单位为你支付生育津贴及产假期间的工资。你可以先协商,如果协商不成可以通过劳动仲裁进行维权。 详情>>

莫寅秋律师 莫寅秋律师专业:离婚、债权债务、合同法2018-08-10
想问下公司有没有义务帮我补交6月份中间断了了的那个月!这样我保险就断了而且我现在怀孕了我后面要是想报销生育险会不会有问题。

答:您好!单位有义务帮您补缴,但是能不能补缴上得咨询社保管理部门。关于生育险的相关问题,也请咨询社保部门。 详情>>

杜猛律师 杜猛律师专业:债权债务、合同法、劳动工伤2018-08-10
老公购有社保生育险,现在用老公的生育险报销,让去办理新农合那里出,请问到底这个证明在哪里开?

答:  异地生育社保怎样报销,
  异地生育报销流程
  首先参保人在确诊怀孕后,可携带相关资料到市社保局办理生育备案手续,未按规定办理生育备案手续前发生的产前检查、生育等医疗费用,由参保人自已承担。参保人生育出院后一年以内,到惠州市社保局申请报销相关医疗费用。惠州异地生育定额报销1500元。
  异地生育报销资料
  夫妻双方身份证、结婚证、计划生育服务证、产检门诊病历,需提交以上四种资料的原件及复印件;发票、费用明细清单、出生证明(原件及复印件)。
  相关知识延伸阅读:生育保险可以报销哪些费用
  1、符合计划生育政策的参保人因生育产前检查发生符合规定的门诊、住院医疗费用;
  2、参保人符合计划生育规定终止妊娠或分娩发生符合规定的住院医疗费用。
  3、参保职工连续缴纳医保费不满1年,符合计划生育政策终止妊娠或分娩的,发生符合规定的住院医疗费用,医保基金的支付比例为50%;连续缴纳医保费满1年后(含1年),医保基金的支付比例为100%。
  4、参保职工符合计划生育政策,在本市行政区域外住院终止妊娠或分娩的医疗费用(含生育时产生的其他医疗费用),实行总额包干,标准为1500元。 详情>>

马吉芬律师 马吉芬律师专业:合同法、公司法、保险2018-08-10
公司减员不能报销生育险?

答:您好,建议您与单位协商,如用人单位有违反劳动法的行为可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁解决,您也可以委托律师提起劳动仲裁,维护您的合法权益 详情>>

北京京益律师 北京京益律师专业:合同法、婚姻家庭、常年法律顾问2018-08-10
怀孕八个月,现在公司业绩不好,让我自行离职,请问有补偿么?还有生育险那些还能报销么?

答:您好,如单位涉嫌非法解除,您可以申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同经济补偿金。如存在未足额缴纳社保,未支付加班费等情况可一并要求赔偿。 详情>>

顾倩律师 顾倩律师专业:继承、债权债务、合同法2018-08-10
生育险还能不能报销?

答:关于五险一金,根据《劳动法》和《社会保险法》的相关规定,用人单位为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务,明显具有国家强制性的特点,用人单位不得以任何理由和借口拒绝承担该项法定义务。用人单位违反本法规定,延长劳动者工作时间的,由劳动行政部门给予警告,责令改正,并可以处以罚款。 详情>>

北京京益律师 北京京益律师专业:合同法、婚姻家庭、常年法律顾问2018-08-10

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