法律咨询
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可以申请劳动仲裁，凭你们的证据还是有希望打赢官司的2013-11-12 -
在工作地点，工作时间受伤，属于工伤范围2013-11-12
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工伤应该发上班时的实际工资，可以和工厂协商，如果协商不好就法律途径。先申请认定工伤，要求工厂发停工留薪工资，治疗结束了再进行劳动能力等级鉴定，计算最终的赔偿数额2013-11-12
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如果有证据是可以要回的，协商不好，可以起诉2013-10-09
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按照买卖合同履行，如果无法履行可以解除合同或者要求赔偿2013-10-09
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劳动监察大队是的，如果协商不好可以申请仲裁，具有法律效力2013-10-09
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如果老板即签订了劳动合同，也缴纳了社保，比较难2013-10-04
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协商最快，协商不好可以收集感情破裂的证据2013-10-04