法律咨询
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所谓不定时工作制,没有固定工作时间的限制,是针对因生产特点、工作性质特殊需要或职责范围的关系,需要连续上班或难以按时上下班,无法适用标准工作时间或需要机动作业的职工而采用的。上24小时休息24小时,作息时间很明确且有规律,是典型的标准工时。实行这种制度必须获得省级以上劳动部门的批准。2013-07-27
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大概十余万元2010-05-26
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所有权人有权处分自己的财产权益,同意给女方一半,从拆迁补偿收益中付出一半即可。2008-07-18
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逃避执行非法转移财产,险!2008-07-18