劳动争议仲裁申请书

申诉人：****，女，1***年3月29日出生，汉族，**********公司职工，住z************

被诉人：*************公司   法定代表人：***** 住所地：************

请求事项：

1、裁令解除申诉人与被诉人劳动关系,并足额支付申诉人所欠工资****元； 

2、裁令被诉人支付申诉人双倍工资*****元（从2008年2月至10月）；

3、裁令被诉人支付申诉人工作期间加班工资*****元；

4、裁令被诉人支付申诉人经济补偿金*****元；

5、补缴申诉人工作期间的社会保险（含工伤、失业、医疗、养老）；

事实和理由：

申诉人是被诉人单位员工，申诉人于***年10月20日去被申诉人*********有限公司从事*********工作，作息时间每天早上九点到晚上十点，直到2008年4月份，才改成早上九点到晚上五点半，一周仅休一天，长年无法定假日休息。本人签定一年期的劳动合同，至*****年***月终止后至今没有签订书面劳动合同，*******年**份被申诉人的产品在*******后，申诉人一直处于无工作岗位状态，申诉人也曾找被申诉人交涉请求补交社会保险，并补发9月份2200元工资，但被申诉人对此事却置之不理，申斥人认为被诉人应按我国有关法规规定向申诉人支付相关费用。为维护申诉人的合法权益，特向贵委提出仲裁，请求贵委依法支持申诉人上述请求。

此  致

*******劳动争议仲裁委员会

        申诉人：

****年**月*日