鞠建宇

律师会见犯罪嫌疑人必问的十五个环节1、表明身份，出示委托书；告知犯罪嫌疑人受何亲友委托为其提供法律帮助；询问其是否同意聘请本律师；若同意，应在委托书上签名确认。2、告知犯罪嫌疑人应如实陈述，如作伪证或隐匿罪证要承担相应的法律责任。3、了解犯罪嫌疑人的自然情况。包括但不限于：曾用名、出生年月、民族、党派、文化程度、婚姻家庭、有无受过刑事处分、被刑事处分的罪名、期限。4、是否参与以及怎样参与所涉嫌的案件（简略）。5、如果承认有罪，陈述涉及定罪量刑的主要事实和情节。主要事实包括但不限于：犯罪的时间、地点、方法、手段、目的、动机、结果等。6、陈述是否存在证明犯罪嫌疑人罪轻或者从轻、减轻、免除刑事责任的情形。包括但不限于：年满14周岁不满18周岁的人犯罪；尚未完全丧失辨认或者控制自己行为能力的精神病人犯罪；预备犯；未遂犯；从犯；胁迫犯；自首；重大立功表现；又聋又哑的人或者盲人犯罪；正当防卫超过必要限度造成不应有的损害；紧急避险超过必要限度造成不应有的损害；中止犯；被教唆的人没有犯被教唆的罪等。7、如果认为无罪，陈述无罪的辩解。是否存在证明无罪的材料和意见，包括但不限于：被指控的犯罪行为不是其所为；其行为显著轻微、危害不大，依法不构成犯罪；行为虽然在客观上造成了损害后果，但不是出于故意或者过失，而是属于正当防卫、紧急避险、行使职权以及意外事故；无刑事责任能力或未达到刑事责任年龄。8、被采取强制措施的法律手续是否完备，程序是否合法。包括但不限于采取强制措施的时间、地点、是否收到相关法律文书等。9、采取强制措施后其人身权利、诉讼权利是否受到侵犯。如：侦查机关是否有刑讯逼供等非法获取口供的行为；如果有，其供述是否属实；是否有诱供情形；对讯问笔录是否核对、补充；是否看到或收到作为证据使用的鉴定结论；是否申请过重新鉴定但却被驳回或置之不理等。10、关于此次调查了解的陈述是否同对侦查机关的供述一致。11、解答法律咨询，告知相关权利、义务（略）。12、有无需要代为申诉、控告的事宜。13、其他需要了解的情况，如：身体状况、生活需要等。14、让其核对本次会见笔录，确认无误后签署意见并逐页签名确认。15、会见时若侦查机关派员在场，应在笔录中注明。

2017年深圳市工伤赔偿计算表（暂行）（单位：6753元）6753*60%=4052元赔偿项目一次性伤残补助（社保）一次性伤残津贴（社保）一次性工伤医疗补助（社保）一次性护理费（社保6753）工伤赔偿合计非法用工赔偿金伤残等级标准最低数额标准最低数额标准最低数额标准（按月）数额(最低数额)标准最低数额1级伤残27个月10940490%120个月43761615个月6078060%405216倍年工资12965442级伤残25个月10130085%120个月41330414个月5672850%202614倍年工资11344763级伤残23个月9319680%120个月38899213个月5267640%1620.812倍年工资9724084级伤残21个月8509275%120个月36468012个月4862430%1215.610倍年工资8103405级伤残18个月7293670%（解除单位按月）203010个月405208倍年工资4862046级伤残16个月6483260%（解除单位按月）20308个月324166倍年工资354096一次性伤残就业补助（解除单位）5级伤残50个月2026006级伤残40个月1620807级伤残13个月5267625个月1013006个月243124倍年工资3241368级伤残11个月4457215个月607804个月162083倍年工资2431029级伤残9个月364688个月324162个月81042倍年工资16206810级伤残7个月283644个月162081个月40521倍年工资81034工伤死亡丧葬补助金亲属抚恤金一次性工亡补助金标准最低额标准标准数额标准数额6个月的统筹地区上年度职工月平均工资40518配偶40%其他30%,孤老幼加10%,按月发,以工亡者月工资为基数和上限。上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍623900上一年度全国城镇居民人均可支配收入的30倍935850因病或非因工死亡丧葬补助金直系亲属一次性救济金一次性抚恤金3个月平均工资202596个月工资40518在职的6个月,离休的3个月40518/20259备注：1、单位支付全部医疗费，住院伙食费按公差70%报销，转院治疗的交通食宿全报。治疗期间工资福利不变，自受伤之日起至伤残评定日止（最长24个月）。2、一次性伤残补助金、一次性伤残津贴和一次性医疗补助以职工本人的工资为基数，一次性护理费、丧葬补助金和一次性工亡补助金则以统筹地区上年度职工月平均工资为基数；本人月工资不足平均月工资的60%时，按60%计算（4052）；超过其300%的，按300%计算(20259元)。非法用工的赔偿基数是统筹地区上年度职工年平均工资。3、非法用工单位伤亡人员是指在无营业执照或者未经依法登记、备案的前段时间以及被依法吊销营业执照或者撤销登记、备案的单位受到事故伤害或者患职业病的职工，或者用人单位使用童工造成的伤残，死亡童工。非法用工导致伤残的赔偿基数为用工单位所在工伤保险统筹地区上年度职工年平均工资；导致死亡的支付20倍上年度全国城镇居民人均可支配收入的一次性赔偿金及10倍上述标准的丧葬费等其他赔偿金。4、此表的数据是以2016年深圳职工年平均工资和月平均工资计算的。分别为：81034元/年，6753元/月。如果政府数据有更新，按新标准。5、深圳现行的最低工资标准：2030元/月，2016城镇居民人均可支配收入25281.88元6、本人工资，是指工伤职工在本单位因工作遭受事故伤害或者患职业病前十二个月平均月缴费工资。本单位为工伤职工缴纳工伤保险费不足十二个月的，以实际月数计算平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资百分之三百的，按照统筹地区职工平均工资的百分之三百计算；本人工资低于统筹地区职工平均工资百分之六十的，按照统筹地区职工平均工资的百分之六十计算。7、工因各种原因死亡而没有被认定为工伤的，均可按照非因工死亡的标准获得一定的补偿，补偿的标准如下：一、如果在深圳未参加基本养老保险的在职员工非因工死亡的，根据《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》第十条的规定：职工（含离退休人员）因病或非因工负伤死亡，发给丧葬补助费、供养直系亲属一次性救济金（或供养直系亲属生活补助费）、一次性抚恤金。丧葬补助费的标准：3个月工资（月工资按当地上年度社会月平均工资计，2016年深圳月平均工资标准为6753元，下同）；供养直系亲属一次性救济金标准：6个月工资；一次性抚恤金标准：在职职工6个月工资；离退休人员3个月工资。（在广东省其他地方的均可按照本规定获得补偿，但是月平均工资各个市有差异，具体可上网查询或者向当地的社保部门咨询）二、如果在深圳已参加基本养老保险的在职员工非因工死亡的，根据《深圳经济特区企业员工社会养老保险条例》第四十一条的规定：在本市享受按月领取养老金的退休人员死亡或已参加基本养老保险的在职员工非因工死亡的，其死亡时符合供养条件的供养亲属享受丧葬补助费和一次性抚恤金。丧葬补助费和一次性抚恤金的标准为：（一）丧葬补助费为其死亡时本市上年度在岗职工月平均工资的3倍；（二）一次性抚恤金以其死亡时本市上年度在岗职工月平均工资为基数。供养亲属为1人的，支付上述基数的6倍；供养亲属为2人的，支付上述基数的9倍；供养直系亲属为3人及以上的，支付上述基数的12倍。丧葬补助费、一次性抚恤金从基本养老保险基金中支付。

取保候审申请书申请人：，男，汉族，年月日出生，身份证号码：，住址：（身份证住址）被申请人：，女，汉族，年月日出生，身份证号码：，住址：（身份证住址），系申请人之丈夫；申请事项：对犯罪嫌疑人申请取保候审。事实和理由：犯罪嫌疑人因涉嫌罪一案，于2016年10月日被市公安分局刑事拘留，现羁押于看守所。本人系XXXX的丈夫，现根据本案的案情并结合身体健康状况及涉及罪名的具体社会危害性，根据《中华人民共和国刑事诉讼法》等法律规定，特为犯罪嫌疑人提出取保候审的申请，法律依据和理由如下：一、平时表现良好，历史上无犯罪记录。二、具有子宫癌和高血压的病史，病情介绍确诊时间以及诊断和治疗情况。三、涉嫌的罪名为罪，系非暴力型犯罪，不具有严重的社会危害性和危险性。符合我国《刑事诉讼法》第65条第二款“可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的”，第三款“患有严重疾病的”及第67、68、69条的各项规定，作为的丈夫我愿意以人保或财产担保的的方式为犯罪嫌疑人提供保证。保证她在取保候审期间能够做到遵守法律的相关规定，积极配合办案机关进行案件调查和审理工作。四、综上所述，犯罪嫌疑人一贯遵纪守法且其所涉及的罪名不具有严重的社会危害性和危险性，其本身具有严重疾病，且年龄较大，随时有病发的可能性，对其取保符合法律规定可以取保的条件，因此特此向贵局提出取保候审的申请，望批准！此致XX市公安分局申请人：年月日