1，  劳动争议案。杨某等六人诉某铝业公司未与其签订书面劳动合同，也未支付加班工资，庭审中铝业公司拿出杨某等人不知在何时签订的合同，一度令我方很被动，后经本人查实，首先合同上面的字确实是劳动者本人所签，当初签字的时候拿来的就只是最后一张，劳动者在不明情况下就糊涂的签字了，但合同的前几页涉嫌被篡改，其次劳动者手中没有合同，后在本律师的努力下双方达成和解协议，最终获得共计5万余元的赔偿。通过本案我提醒广大劳动者，以后进入用人单位一定要要求签订书面劳动合同并自己要求保留一份，不要随便在一些自己不清楚的文书上面签字，即使签字，首先要先看清楚内容，如果发现签字的文书是数张纸分开的，要在每页上面签字，最后一页上签上日期。平时要注意收集、保留证据！！！