雇员受雇主指派，在劳务中被感染，雇主需要承担责任吗？
来源：李建录律师
发布时间：2020-02-25
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《侵权责任法》第三十五条规定，个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。如雇主要求雇员从事的劳务活动具有风险性（深入疫区等）、防护保障措施不到位等，则雇主具有过错，应承担相应的侵权赔偿责任。如雇员感染系第三人违法传播，依据《人损解释》第十一条规定，雇员可以选择向该第三人或者雇主请求承担赔偿责任，雇主承担责任后向该第三人追偿。
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