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有的司机违章，可能就会撞死人，导致无法挽回的后果。那么，司机撞死人责任怎么承担呢？下面法律快车小编为你解答，希望能对你有所帮助。
《中华人民共和国刑法》第一百三十三条规定：违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。
大货车把人撞死了，关键看大货车驾驶员人是否违反交通运输管理法规，对这场交通事故是否有责任，如果有责任的，可能构成交通肇事罪，是需要判刑坐牢的，如果没有责任，则只需要进行民事赔偿。
《最高人民法院关于审理交通肇事刑事案件具体应用法律若干问题的解释》第二条
交通肇事具有下列情形之一的，处三年以下有期徒刑或者拘役：（一）死亡一人或者重伤三人以上，负事故全部或者主要责任的；（二）死亡三人以上，负事故同等责任的；（三）造成公共财产或者他人财产直接损失，负事故全部或者主要责任，无能力赔偿数额在三十万元以上的。 交通肇事致一人以上重伤，负事故全部或者主要责任，并具有下列情形之一的，以交通肇事罪定罪处罚：（一）酒后、吸食毒品后驾驶机动车辆的；（二）无驾驶资格驾驶机动车辆的；（三）明知是安全装置不全或者安全机件失灵的机动车辆而驾驶的；（四）明知是无牌证或者已报废的机动车辆而驾驶的；（五）严重超载驾驶...
有的雇员在从事雇主分配的任务中，开车不幸撞死人，这个时候雇主可能会疑惑。雇员撞死人责任如何承担呢？下面法律快车小编为你介绍雇员撞死人责任，希望能对你有所帮助。
雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的， 应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。前款所称“从事雇佣活动”，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围，但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的，应当认定为“从事雇佣活动”。
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条规定：雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的, 应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。
也就是说 非故意或者非重大过失，雇员不承担赔偿...
吉列公司告大昌刀片厂商标侵权案审结，被告刑事民事双责共担
本报记者 张伟湘
商标侵权人在承担刑事责任后是否需要承担民事责任呢？日前，江苏省高级人民法院对轰动一时的吉列公司状告某刀片厂厂长邱某跨国商标案作出终审判决，判令侵权人公开赔礼道歉，并赔偿损失，而案件受理费原告只需承担1/5。
判决显示，在商标侵权案中，即使法院已对侵权人作出刑事处罚，只要被侵权人提起民事诉讼，侵权人仍需承担民事赔偿责任。
现场查获假冒刀片300多万片
据原告吉列公司诉称：2002年2月3日，江苏省苏州市吴中区技监局接原告举报后，在其辖区内吴县市用直大昌刀片厂现场查获假冒原告注册商标“NACET”刀片324万片，这是大昌厂及被告大昌厂厂长邱某第六次因假冒原告产品被查获并被处罚。2003年4月18日，苏州市吴中区人民法院对“大昌厂”的法定代表人和投资人被告就上述行为判决...
大家好，我是法律快车特邀嘉宾穆晓艳律师。
犯罪后自杀一般是不用再承担刑事责任的了，但家属可能面临刑事附带民事诉讼追偿：
根据我国《刑事诉讼法》第十五条规定，有下列情形之一的，不追究刑事责任，已经追究的，应当撤销案件，或者不起诉，或者终止审理，或者宣告无罪：
1、情节显著轻微、危害不大，不认为是犯罪的；
2、犯罪已过追诉时效期限的；
3、经特赦令免除刑罚的；
4、依照刑法告诉才处理的犯罪，没有告诉或者撤回告诉的；
5、犯罪嫌疑人、被告人死亡的；
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