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侵权责任功能有哪些

法律快车官方整理 更新时间: 2024-09-01 04:37:06 人浏览

导读:

侵权责任功能有对被侵权人提供救济,保护其合法权益;对侵权行为进行制裁,形成威慑以预防侵权行为发生,从而维护社会秩序。侵权责任所包括的费用广泛,主要涵盖因侵权行为造成的人身损害和财产损失。

  一、侵权责任功能有哪些

  侵权责任的功能主要体现在对被侵权人的救济与对侵权行为的制裁上。

  1.当侵权行为危及他人人身、财产安全时,被侵权人有权依据法律请求侵权人承担停止侵害、排除妨碍、消除危险等责任,这是侵权责任的首要功能,即保护受害人的合法权益。

  2.通过侵权责任的追究,也能对潜在的侵权行为人形成有效的威慑,从而预防侵权行为的发生,维护社会秩序的稳定。

  二、侵权责任包括哪些费用

  侵权责任所包括的费用广泛,主要涵盖因侵权行为造成的人身损害和财产损失。

  1.对于人身损害,侵权人应赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等治疗和康复期间的合理费用,以及因误工减少的收入。

  2.若造成残疾或死亡,还需赔偿辅助器具费、残疾赔偿金、丧葬费和死亡赔偿金等。

  3.若侵权行为导致多人死亡,且死亡赔偿金可以相同数额确定时,应以此为依据进行赔偿。

  这些费用的赔偿,旨在全面补偿被侵权人因侵权行为所遭受的损失。

侵权责任功能有哪些

  三、雇佣关系中侵权责任如何承担

  法律快车提醒你,在雇佣关系中,若发生侵权行为,其责任承担应遵循《民法典》的相关规定。

  1.具体而言,当提供劳务的一方在雇佣活动中遭受他人侵权时,应由接受劳务的一方承担责任。

  2.在雇佣关系中,雇主对雇员的工作具有控制和管理权,因此应对雇员在雇佣活动中遭受的损害承担责任。

  这一规定既体现了对雇员权益的保护,也促进了雇主对雇佣活动的安全管理和风险防控。

  3.若雇员在雇佣活动中因故意或重大过失造成他人损害的,雇主在承担赔偿责任后,有权向雇员追偿,以平衡雇主与雇员之间的利益。

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