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工伤鉴定怎样确定等级

劳动工伤2019-07-25已播放:32315

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工伤等级分级原则为为:十级:器官局部缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗倚赖,生活能自理者。九级:器官局部缺损,形态异常,轻度功能障碍,无医疗倚赖,生活能自理者等等。法律依据:

  大家好,我是法律快车特约嘉宾律师:王剑博律师。现就工伤鉴定怎样确定等级得我问题为大家作简要分析解答:工伤等级分级原则为为:

  十级:器官局部缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗倚赖,生活能自理者。

  九级:器官局部缺损,形态异常,轻度功能障碍,无医疗倚赖,生活能自理者。

  八级:器官局部缺损,形态异常,轻度功能障碍,有医疗倚赖,生活能自理者。

  七级:器官大多缺损或畸形,有轻度功能障碍或合并症,存在普通医疗倚赖,生活能自理者。

  六级:器官大部缺损或表面化畸形,有中度功能障碍或合并症,存在普通医疗倚赖,生活能自理者。

  五级:器官大部缺损或表面化畸形,有较重功能障碍或合并症,存在普通医疗倚赖,生活能自理者。

  四级:器官严重缺损或畸形,有严重功能障碍或合并症,存在特别医疗倚赖,生活可以自理者。

  三级:器官严重缺损或畸形,有严重功能障碍或合并症,存在特别医疗倚赖,或生活局部不可以自理。

  二级:官严重缺损或畸形,有严重功能障碍或合并症,存在特别医疗倚赖,或生活大多不可以自理。

  一级:器官缺失或功能绝对失去,其它器官不可以代偿,存在特别医疗倚赖,生活绝对或大多不可以自理。

  以上是我对这个问题的回答,希望对您有所帮助,谢谢。

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