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职务作品的特征是什么职务作品有什么特征

更新时间：2023-02-09 08:23:10人浏览

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职务作品的特征是什么职务作品有什么特征

3位律师解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

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法律分析：职务作品分为一般职务作品与特殊职务作品。一般职务作品著作权归作者享有，但作品完成两年内作者不得许可第三人使用，法人在其业务范围内有优先使用权；特殊职务作品指主要利用法人专门提供的资金、设备等物质技术条件进行创作的职务作品，或者双方以合同约定著作权由法人享有的职务作品，特殊职务作品的著作权归法人享有，作者仅享有署名权。法律依据：《中华人民共和国著作权法》第十八条自然人为完成法人或者非法人组织工作任务所创作的作品是职务作品，除本条第二款的规定以外，著作权由作者享有，但法人或者非法人组织有权在其业务范围内优先使用。作品完成两年内，未经单位同意，作者不得许可第三人以与单位使用的相同方式使用该作品。有下列情形之一的职务作品，作者享有署名权，著作权的其他权利由法人或者非法人组织享有，法人或者非法人组织可以给予作者奖励：
（一）主要是利用法人或者非法人组织的物质技术条件创作，并由法人或者非法人组织承担责任的工程设计图、产品设计图、地图、示意图、计算机软件等职务作品；
（二）报社、期刊社、通讯社、广播电台、电视台的工作人员创作的职务作品；
（三）法律、行政法规规定或者合同约定著作权由法人或者非法人组织享有的职务作品。

2023-02-09 08:22:14

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一、职务和岗位的区别有哪些
1、职务和岗位的区别包括：
（1）二者含义不同，职务代表身份，是人员在组织中所担任的角色一级这个角色赋予他的身份；职位代表工作，是指企业员工所从事工作的类别；
（2）作用不同。职位是指机关或团体中执行一定任务的位置，即只要是企业的员工就应有其特定的职位，它是指在一个特定的企业组织中、在一个特定的时间内、由一个特定的人所担负的一个或数个任务所组成。
2、法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十三条
【固定期限劳动合同】固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。
用人单位与劳动者协商一致，可以订立固定期限劳动合同。
第十五条
【以完成一定工作任务为期限的劳动合同】以完成一定工作任务为期限的劳动合同，是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同。
用人单位与劳动者协商一致，可以订立以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
二、职务的责任是什么
1、各行各业职位的称呼，主要介绍做何种工作；
2、组织中承担相同或相似职责或工作内容的若干职位的总和；
3、职位规定应该担任的工作。

2023-02-09 08:22:27

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法律分析：职务犯罪的特征主要有以下几个方面：
(一)犯罪动机的伪装性，国家工作人员利用职务进行犯罪活动时都要经过一系列复杂的思想斗争，年龄越大，职权越高贸然行事的就越少。
(二)谋略上的“合法性”；
(三)占有上的贪婪性；
(四)对社会腐蚀危害性。利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。法律依据：《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

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