员工被派往异地子公司，因公司原因子公司关闭，该员工的劳动关系如何处理。
更新时间：2022-11-18 20:14:11人浏览
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员工被派往异地子公司，因公司原因子公司关闭，该员工的劳动关系如何处理。
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在我国外资的公司无法继续经营的，应按规定给予员工经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
2022-11-18 20:14:11
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