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我在医院工作,医院不让离开非要让我工作到批下来,我一定要离开可以吗?合同里有违约赔偿问题,是否要赔偿

更新时间:2022-08-16 18:41:42人阅读

问题描述:

我在医院工作,准备并签署了三年。现在我辞职,提前一个月申请。一个月后,我没有批准,也没有工作交接。我想离开。医院不让我离开。我必须工作,直到它被批准。我可以走了吗?合同中有违约赔偿问题。我想赔偿吗

  • 德州律师

    服务地区: 山东-德州

    在有些合同中,当事人只是就违反某一种合同义务的行为约定了赔偿办法,而对违反其他主要义务的行为没有约定,此时就可以在这些违约行为发生以后适用法定赔偿。

    2022-08-16 18:41:42

  • 张家口律师

    服务地区: 河北-张家口

    劳动者提出离职但是没完成工作交接直接离职的,是不合法的。劳动者解除劳动合同的,应当提前三十日提出书面辞职申请,离职申请审批下来以后,办理工作的交接,要求单位出具解除劳动关系证明,协助原单位办理社保移交手续等程序

    2022-08-16 18:26:35

  • 北京律师

    服务地区: 北京-北京

    如果过了试用期,则在单位没有违法的情况下应当提前三十日以书面形式通知用人单位。如果是在试用期内提出辞职,则只要提前三天就可以了

    2022-08-16 18:21:27