用人单位以假协商为由故意拖延劳动者的法定诉讼时效
更新时间：2022-08-11 08:26:06人浏览
问题描述：
雇主以虚假协商为由故意拖延工人的诉讼时效
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建议发文催告，如经催告后未能达到合同约定的进度的，可发文通知解除合同、追究违约责任
2022-08-11 08:26:06
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