我提前一个月辞职告诉老板,没有写辞职报告,对方不给工资怎么办

更新时间:2022-08-08 07:16:17人浏览
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我提前一个月辞职告诉老板,没有写辞职报告,对方不给工资怎么办
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员工提前一个月辞职,若其行为是合法的,用人单位不得扣除工资。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。
但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%
2022-08-08 07:04:10
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助134884人 · 响应时间 平均5分钟内
提前一个月辞职工资据实结算。工资及经济补偿,在双方约定的交接之日支付。《劳动合同法》第五十条规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定,办理工作交接
2022-08-08 07:06:11
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助143777人 · 响应时间 平均3分钟内
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
2022-08-08 07:16:17
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