3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
官方
已帮助104596人 · 响应时间 平均3分钟内
劳务派遣被退回的，是不需要支付经济补偿。劳务派遣性质，与用工单位之间没有劳动合同，不存在与用工单位解除劳动合同的问题。用工单位可以根据实际情况将其退回劳务派遣单位，劳务派遣单位应当重新为他找到一份适宜的工作，在待业期间，劳务派遣单位应当每月支付他工资，按照不低于当地最低工资标准。
2022-12-19 17:17:18
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
用人单位强制加班是违法的。用人单位延长工作时间要与工会和劳动者协商，一般每日不得超过1小时。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位在以下情况下可以解除竞业限制协议：首先，当用人单位与劳动者就竞业限制协议的解除达成一致意见时；其次，在竞业限制期限内，如果用人单位有解除协议的请求，也可
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对老板不发工资的情况，常见处理方式有：1.拨打12333求助热线；2.向当地劳动监察部门投诉；3.申请劳动争议仲裁。选择时，可先尝试电话沟通，若无果则考虑投诉或
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司有权辞退因上班时间打架的员工。依据《中华人民共和国劳动合同法》，若员工行为严重违反单位规章制度，用人单位可解除劳动合同，无需支付经济补偿。打架虽不严重，但已
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好，如您情况描述，无故降薪是违法的，劳动者可以申请劳动仲裁维权解决。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，这种情况不合理的，可以去仲裁
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议与家长协商解决为好
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
退休职工的医保补交政策如下：参保人在达到国家规定的退休年龄，享受医保待遇的累计最低年限为：男满30年、女满25年。参保职工在退休时，单位应该持档案、审批表、基本
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
