平常上班时间超过劳动法的工作时间,劳动者因不接受派遣跟用工单位解除劳动关系可否要求补偿加班费?
更新时间:2022-01-26 11:06:11人浏览
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如单位依法支付了加班费,如离职必须要履行提前通知义务;如有加班但单位未依法支付加班费,视同于无故拖欠工资,可在通知单位后随时离职
2022-01-26 10:45:41
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您好!具体费用要根据案件情况。建议面谈。
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需要具体核算,必要时委托专业协助维权
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