一周前被公司通知退休。工作时间是两年零三个月。如何赔偿。

更新时间:2021-10-20 19:43:43人浏览
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一周前被公司通知退休。工作时间是两年零三个月。如何赔偿
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根据《劳动合同法》的规定,工作满一年被辞退要看是属于过失性辞退还是无过失性辞退,过失性辞退是没有经济补偿的。无过失性辞退的,用人单位应额外支付劳动者一个月工资
2021-10-20 19:19:26
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。如果是违法辞退,则需要支付双倍的赔偿金
2021-10-20 19:24:25
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关于职工权益的问题属于劳动局管辖,劳动中的退休问题一般先咨询劳动局,也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。
2021-10-20 19:43:43
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